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投递校招，面试岗位是终端销售代表，初面然后第二天就面试通过，做性格测试题

面试的是管培生，boss直聘上约的。hr的身份是人事经理，我开始找工作以来见过的素质最差的hr。boss直聘上约的视频面试，本来以为要通过boss直聘视频，然后约定时间过了两分钟之后拉了一个群，不含hr一共五个人，群面哦。时间：元宵节下午四点。每个人一两分钟的自我介绍（甚至不到一两分钟），然后hr开始了十多分钟机关***语速的自说自话，整个面试过程19min+，不到20min。非常离谱，离谱至极。整个过程hr只露半张脸，下巴在镜头里是上扬的，面无微笑，急切如赶集。结束时，hr说她有会要开，然后急匆匆地结束了面试，提问环节被她托言：微信联系。然后发来一个他们公司的简历表让填写。没了。20min面试五个人，她真的高效。