北京中公未来教育咨询有限公司

南宁中公，面试的公务员讲师。校招投了简历收到短信去面试。一面带个人简历，去大厅填表，会有一份应聘岗位相关的试卷，题量不大，半小时差不多写完，选择和简答【讲师就是和面试题目类似的简答题，我旁边的同学面试英语考研，她说试卷蛮难的】。 写完交卷后会去小教室进行10分钟进行面试，hr会问很多问题，直接答就行，问了一堆准备也准备不来【咱面试讲师还怕这个吗】，会疯狂强调加班，出差，很累，压力大，问你能不能接受。聊完天试讲，内容随便讲，面试讲师不能带ppt，直接板书，主要是看你有没有那个教师气场。面试讲师建议去网上找中公网校的视频对着讲，讲最新考试的真题会加分吧。对着面试官讲完他会点评，提出问题。他觉得你行就会录像让你再讲一次发到总部，这里的话基本就结束了。 然后过了的话会有两个电话面试，一个是广西研究院的领导，还是强调要加班，能不能接受。问你啥时候入职。还有一个据说是本部的电话面试但是我好像错过了，没接。不过最后还是让我过了，问我什么时候入职。因为一些职业规划原因放弃了这个offer。中公现在在扩展业务非常缺讲师，而且人员流动很大，很多老师呆个一两年就走了。所以去面试的话压力不用太大，我是感觉笔试过得去，试讲有气场，基本都能过。整个面试流程还是很简单轻松的，hr小姐姐人非常好，感觉咕了很对不起她。希望这条面经对大家有帮助。

1.初试，笔试，试讲，部门领导谈话； 2.终审，总裁、副总裁谈话； 3.谈薪； 4.入职； 5.入职培训，企业文化，规章制度教育等； 6.工作。

最开始两个人跟你聊聊，也就是互相了解下基本情况，他们也告诉你工作的性质，比如经常出差什么的。然后是试讲，也是提前让准备好了来讲的，试讲这轮会刷掉很多。最后另约时间和北京总部负责人电话视频面试，总部说OK才能进到下一步。最后去总部封闭式培训20天，高强度培训多轮考核，合格的才能留下真正开始做老师，淘汰率很高。