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1.提前一天通知bai候选人面试的时间及地址。 1）告知候选人面试的时间及地址：乘车路线、联系人电话。2）告知候选人期间有变化无比保持联络。3）乘车路程预计花费时间，请勿迟到。4）面试注意事项着装形象：干净整洁最好着正装需要携带证件：个人简历、身份证件、学历证书、原单位离职证明、作品、技能证书等。 2. 面试当天上午再电话跟侯选人确认面试的时间及地址、跟进是否前来面试，提醒注意安全。 3. 安排人员在前台接待1） 候选人到达后先确认姓名以及面试岗位，并做好记录。2）询问是否有携带相关证件，引导就座，查看证件，填写附件一：《应聘人员面试登记表》（人事需要提前准备所需物料，笔、《应聘人员面试登记表》等，给出3-5分钟填写表格。3）如果有超过两人以上的候选人 ，可调配至会议室。4）在填写的过程中，查验学历证书。5）5分钟后，归还候选人证件，并请其查验是否有损坏。

首先，你会写一份试题，然后千万记得要和前台收你是要面试出纳的。因为 我曾经备前台坑过，前台拿了一份面试会计试题的给我做。我由于前台的失误而丧失了一次面试机会。与我一起来面试的MM做了出纳试题 她说好简单 做完后 她看我的试题她还说我的很难 我之前备考过中级 有些题目都是中级范围了，然后面试官看到我的试题说 你面试的是会计啊 我招的的出纳啊 可能前台给错题了 然后 连让我自我介绍都没有 全程一直打电话一直各种跑 然后让别人领我出去 弄得我一脸懵逼加尴尬。

这公司所谓的招聘高级专员，在网络招聘平台上邀请我参加面试（因行业因素我之前并未投简历），我一开始觉得还行，可以去试试，然后就按约定的时间去了。 双方交流五分钟左右，然后跟我说复试因为用人部门领导不在，另择时间再过来。然后加我微信说有事上面沟通。结果几天了，复试的具体时间迟迟未通知我，发微信也一概不回，我遂打过去询问，对方说第二天早上过去。我如期过去时，他在忙面试其他人。等了快半个小时后，他搞完事过来跟我说，领导开会无法面试，改日再过来，有什么问题微信沟通。 至此，我终于明白其实他不过是在欺骗我罢了。我每回坐车过去面试要来回两个多钟头。如果不合适为何不直接明说，又何必浪费彼此时间呢？说领导前天晚上9点才通知要开会无法抽身，但我又被告知是第二天10点面试啊，这种谎言敷衍别人，为人处事未免太差劲了！总之是一次令人窝火的面试经历！