海兰信

面试官和hr主要是海兰信的高层领导，主要问工作经历和能不能适合出差等，总体来说还是可以的，我觉得海兰信是国内船舶服务商龙头，具有良好的发展前景，我个人是比较看好这个公司的，如果进入此公司，一定尽快实现对单位的工作的熟悉，对工作业务方面的熟悉，达到可以独立完成单位的各项任务。

1.主要是过往项目经验； 2.C++的经验是否足够胜任项目开发； 3.数据库的经验； 4.系统编程经验； 5.是否具有主动学习能力。

1. 前台填表，然后被HR领着去面试的办公室； 2.由领着的HR问了一些基本的问题，由于是自己是刚毕业的应届生，所以文的问题无非就是“为什么想来北京”“家里人会担心么”之类的，其中，问了英语水平，接下来就进行简单的英文面试； 3.HR问完后，让等一会儿，来了另外一个项目组经理（？不太确定）又进行了一番英文面试。问完之后，让在屋里等着，这个经理去了隔壁屋和几个人讨论（sorry，屋子实在不怎么隔音啊，零零碎碎也听到了一些讨论结果，说，这个挺好的巴拉巴拉的，可以招进来，接着有一个声音说“我去看看呢”，其他人附和，于是迎来了第三个人的面试）； 4.这位负责人来问了一些第一阶段HR问过的一些问题，中文； 5.面试结束。 总结：整场面试下来感觉聊得还算可以，本来以为靠谱的，但是，也就没有然后了，怪怪的一场面试经历。还是要提升自己吧，这样才会掌握选择权。 祝海兰信越来越好。