网络推广经理面试概况
基于用户贡献的16条网络推广经理面试经验统计分析得出,结果仅供参考。其它还好,就是地方有点偏了。匿名用户
感觉靠谱
有迟到,系统讲解公司项目情况和工作内容,因为团队不成熟,需要更好的人才加入。对住在关内的人来说,上班有点远了。
很偏僻的一个地方匿名用户
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很偏僻的一个地方,离地铁站终点站走路还要半个钟。一共一个办公室,老板,员工全部一个大厅,没有任何隔断,总面积一百多平方吧。
面试的是在线推广运营经理岗匿名用户
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两轮面试,一是人事做个简单的了解,二是运营总监面试的我,只问了几个专业的上的问题,对我的回复就能力都给予了肯定,算是一次很愉快的面试经历,让我等待2-3个工作日,成与不成,都会给我一个回复,我以为面试的总监对我的能力也给予了肯定,我以为能行了,但是3个工作日后没有丝毫的回复,到第五个工作日还是我主动问的,说是不匹配,已经有一个适合的人了,这个时候我就想骂人了。
1、自己承诺的时间内没有给我回复。
2、已经有合适的人了,为什么网上当天还在发布我面试的那个岗位的招聘信息,你们这是在玩吗?
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说说我好久之前的一次面试。匿名用户
确定通过
当时去的时候还是人员比较紧缺的,初步了解了一下就直接问问题呢了,简单介绍自己,说说以前的工作经验这都是必须的问题了,然后说一下你对电商的理解,之前的成功案例等。
挺不错的一家公司,建议看看。匿名用户
感觉靠谱
先是人资面试,问了下普通的问题。再就是老总面试,老总为人亲和,问了些规划和公司战略介绍,整个过程还是很愉快的。
有一点难度的面试分享经验匿名用户
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进入后开始面试,首先是聊天。一面二面三面的聊天,然后就是问了一些结合简历的问题,所以自己的简历一定要明白。
2 年前 发布
1 面试填表到一面二面,连杯水都没有匿名用户
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到前台签到就先让填表,填完表就让等人事专员面试。这个过程连杯水都没有,问一些岗位相关的要接触到数据,如产品平均客单价啊,产品细分的有哪些。人事总是避而不谈。人事初面后,等了二十分钟说让副总面,但是副总一直和老板在开会,然后人事经理来面,人事经理态度就比较倨傲,翘着腿,也没让你做什么自我介绍。就问你觉得自己有什么优势,然后就问了住哪里之类的一个常见问题,就让你回去等通知。
主要不喜欢的是面试连杯水都没有,公司位置比较偏,过来也不容易。态度也是一副我们是行业内大公司的姿态。
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2 年前 发布
2 游戏推广面试很好,共4轮面试热带雨林扫描仪
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面试官们都很nice啦,有礼貌,尊重人!hr说一共三面,把你拖进群然后进行微信视频面试。另外我不太理解的是为什么一面是部门负责人,而二面是hr面一面过了然后二面被hr卡下了就是懵逼啊,面试等级不是层层递进的吗
面试:信息流优化师。细节还是很不错的,整体难度中等,收到offer了。土星学生证物业总监
确定通过
面试的是信息流优化师岗位,共两轮,都是一对一面试。一面是部门负责人面试,考察个人能力,比较专业,而且对于行业内的情况也比较了解,很有同行交流的感觉,亲切感比较足,也不会有过多无效繁杂的交流,整体感觉很愉悦;二面是属于综合面试,考察了一下抗压能力,大概的职业规划和一些对行业发展的看法,相对第一轮的面试,更多是考究个人的想法和社交能力,在面试中还是很有收获的。...查看更多
游戏推广面试很好,共2轮面试匿名用户
感觉靠谱
一面 暴雪代理 和平精英 哈利波特 影之诗说了一下大概主要聊了英雄联盟和影之诗美术、技术、运营宣发赛事组织
面试挺难的需要有一定的工作经验匿名用户
感觉靠谱
面试官让我们自我介绍,并不是让你重复一遍简历上的东西,他们是想通过这个问题,了解你是否拥有适合这个岗位的特质,你有什么区别于其他面试者的点。所以我在准备自我介绍前,会思考两个问题:▫️怎么证明自己是最适合这个岗位的?▫️面试一个岗位的人那么多,怎样能让面试官记住我?可以想象一下,如果我只说:我叫圆子,来自xx毕业于xx学的是xx专业,获得几次奖学金,在xx公司实习过,很希望能加入贵公司。作者:还算是个少女链接:https://www.zhihu.com/question/24192778/answer/1029288676来源:知乎著作权归作者所有。商业转载请联系作者获得授权,非商业转载请注明出处。...查看更多
【游戏推广】面经分享暮
确定通过
一面 面试很容易,就问了你大概情况,然后就给你介绍工资待遇,岗位全是推广岗,主要推广那种过时的仙侠,培训了一天,就是在那里不断的开新游戏,连游戏都没来得及详细看就叫练级并记录游戏角色充钱什么的,并且培训当天就分了ABC三个岗位,忽悠一个玩家玩他们的游戏并忽悠他们充值,而且他们底薪只有两千多,...查看更多
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