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面试等最新动态
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职位描述
岗位职责：
1，负责公司工具，连接器产品的销售，面向终端设备制造客户及行业客户，完成销售目标。
2，负责区域内的客户开发，客户拜访，与客户建立良好的客情关系，以及客户的长期维护和持续订单合作。
3，落实跟进客户项目开发，项目追踪，跟进问题解决的进度，促成项目顺利完成。
4，收集分析名下客户的市场需求，以及产品竞争情况，执行公司制定的市场销售方案。
5，完成公司和上级交办的其他工作。
任职要求：
1，大专以上学历，二年以上TOB销售工作经验。
2，有连接器，线束，电子元器件，航空航天，轨道交通，汽车电子，新能源，仪器仪表，工业设备，医疗设备等行业经验者优先考虑。
3，沟通表达能力强，具备敬业精神、团队协作、客户服务意识。
4，良好的进度、风险、成本、质量的把控意识。
公司优势:
1、工厂在浙江嘉兴，公司是高新技术企业，有线上线下、国内国外各销售渠道，有很强的销售能力，也熟悉相关行业，能提供行业需求数据支持。
2、公司主营行业深耕20年，自产产品有一定的技术壁垒，同行竞争少，具有较高的美誉度，有很大的发展空间；并在围绕现有业务做产品线扩展，未来市场发展可期。
薪资福利：
1、目前在广州成立线下新团队，拓展全国业务，后续有更大的发展空间，更多的晋升机会；
2、底薪为5000-9500区间，根据业绩每个季度浮动底薪，提成按销售毛利另计，上不封顶，综合薪酬高于行业平均水平；
3、工作时间是早上8点30分至下午18点，周末双休，入职后即统一购买五险，日常员工不定期活动；
4、试用期3-6个月，表现优异者可跟上级申请提前转正；
公司简介
杰锐德JRready是浙江精锐仪器设备有限公司旗下品牌，目前工厂设立在浙江嘉兴，高新技术企业，在深圳，广州均设有分公司。
浙江精锐仪器设备有限公司是一家开发生产专业工具及设备的企业，服务于线束和连接器的生产制造，主要生产手动、气动四芯轴端子压接工具、连接器取送工具以及军用插孔收口机，插孔测力机，防水连接器气密性检测设备等，其产品主要应用于航天、航空、军事、新能源线束、高铁机车、航海、核电、石油勘探及充电桩、充电枪等领域。多年的积累，精锐仪器在制造精密四芯轴压接设备方面具有独特的优势，具备从产品设计到产品制造的成熟工艺能力。
公司注重自主品牌形象的建设，始终追求产品卓越品质，力求为用户提供更优质的服务，打造更完美的用户体验。
广州黄埔区绿地中央广场E栋1715室
相关岗位
杰锐德机械电子科技（广州）有限公司相关的面试
2016年实习生招聘android工程师。
面试职位： android工程师-武汉
一共两面，第一面是技术面，第二面是人事面。 因为本人研究生，专业为光学工程，跨专业，所以面试官都问了为什么要转行的问题。 一面 技术面 跨专业，所以面试官很温柔，没有难为我，问了我几个基本的问题。当时没有回答出来，记住了问题，回来百度了一下。 1. android四大组件 Android四大基本组件分别是Activity，Service服务,Content Provider内容提供者，BroadcastReceiver广播接收器。 2 ANR(Activity Not Respone)(无响应) 先介绍下Main线程（也称为UI线程、主线程） 功能: 1.创建UI控件 2.更新UI控件状态 3.事件处理 限制：Main线程不建议有超过5秒的事件 出现条件： 当用户输入事件5s内没有得到响应，将弹出ANR对话框 广播接收者的onReceive()执行时间超过10s 解决方案（原则）： 所有可能的耗时操作都要在子线程（）中执行 常见耗时操作： I/O:网络操作 SDcard 数据运算 3. FC(Force close) 原因： 1.Error OOM(out of memory error) StackOverFlowError 2.RuntimeException 解决办法： 看日志 4 .针对项目问了具体的问题 5 遇到的exception 最终的结果是通过了面试，但是还是没有去实习，感觉还是自己总分排名靠后吧，毕竟实习去的也是通过面试的一部分。基础知识很重要。各位还是好好准备。项目也很重要，要说的清，说的明白
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面试结果： 确定通过
面试难度： 有难度
面试感受： 一般
兴业银行面试经历分享
面试职位： 柜员-长沙
兴业银行面试是分开岗位进行的，因为是春招，所以节奏很快，把笔试和面试都安排了同一个下午，然后分了小组一边做笔试，一边按分组被带去面试。 笔试是纸质答题，计时也没有太严格，神奇的地方在于我们居然是被安排在员工餐厅写题，还有餐厅阿姨在角落里打牌，时不时会发出声音，到最后开餐点，甚至都是员工边用餐，学生还在一边答题。所以感觉也不是很正式吧，但好处在于不会让人有特别紧张的情绪。 面试就是一次终面，没有无领导，直接多对多地提问，五个面试官问五个学生。兴业的面试官都还比较和蔼，而且因为人数不多，每个学生都有比较多次被问到。主要也就是问些：你的优缺点；认为自己从事这个岗位的优势是什么；身高；学习成绩；父母职业等等。印象比较深刻地点在于戴眼镜的人，面试官也会问眼镜度数，还让同组的女生摘了眼镜看看样子，由此又一次体会到银行不仅是看重资源，也是很看重外貌的。 我现在告诉你，如果你选择报户籍城市几率会大很多，选择长沙的话会比较难，而且调剂过去的话几年内可能也不能调到长沙来，你自己是什么想法呢？
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面试结果： 感觉没戏
面试难度： 一般
面试感受： 一般
两年前
2
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特步流程分析（群面，初面）
面试职位： 物流-泉州
关于亚运夺冠话题标签排序先有人提出按顺序说观点，我提出这样效率低，先让一个人说出观点，然后我们补充或反驳，效率更高。开始之后有争议，有争议的地方一般举手表决，之前遇到群面都是不允许的。总体上团队观点一致。承担角色：无任何特殊角色，主要就是观点的提炼和补充或反驳，比如列为第一的为什么是第一，因为是主干、核心。尽管有人推荐某同学总结，但其实总结得少点魄力，总体还行。 总结不足： 1.逻辑框架没有构建，之后提出建议可从陈述的框架入手，如总分的框架，排序要注意层次感和递进关系。 2.在大家陈述观点的时候就要注意总结，提炼要点和扩展思路，可以考虑做总结的人。注意什么是本，是核心，什么是锦上添花，由内而外。最后面试官表达很满意我们的讨论过程，但我觉得少了点激烈，少了点意思。好的点在于大家同心协力，目标一致，这很重要！
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面试结果： 感觉靠谱
面试难度： 很容易
面试感受： 很好
两年前
1
17
2