商业化产品经理

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北京 3-5年本科全职

职位描述

岗位职能：
1、从0到1搭建公司广告竞价引擎中台以及商业化SDK的广告规划与设计，赋能公司全产品线流量变现工作，制定流量策略，提升流量变现效率，对过程进行管理，对结果负责；
2、负责广告流量接入、广告创意样式、广告分层请求及转化提升相关的产品工作，根据平台流量，设计和调整广告展示策略，对流量变现的全过程负责，平衡IAP和广告收益
3、拓展新的广告模式或其他商业化手段，建立或优化商业化场景，提升产品变现能力；
4、建立数据监控体系，通过数据分析实现需求挖掘、实验、分析，完成策略产品的设计工作；
5、负责在项目推进过程中的跨部门协调沟通工作，能够协调各资源以确保项目正常进展；
6、关注市场，全面调研相关和类似产品，对产品商业化策略进行适时调整；
岗位要求：
1、不少于 5 年商业化产品工作经验，至少 3 年以上商业变现工作经验，熟悉DMP/SSP/ADX/RTB等程序化相关业务，对RTB广告竞价机制及程序化广告平台运作原理有相关经验，并有一定的上下游关系；
2、熟悉相关第三方广告系统，如：穿山甲/优量汇/快手/百度等，并有丰富的平台对接及运营经验，对互联网预算有深刻的认识和理解，精通拉新/促活/品牌/表单等相关预算的商业逻辑及业务路径；
3、熟悉国内C端产品(工具/阅读)广告变现模式，能够清晰的掌握变现路径；
4、熟悉产品的LTV拆解，对广告场景设计以及提升ARPU，eCPM有成功的案例；
5、强数据分析能力、目标导向、资源整合能力，能快速有效推进项目落地；
6、能独立完成需求调研，数据分析，商业产品设计工作；
7、强烈的责任心，逻辑思维清晰，有一定的抗压能力。

公司简介

北京主语空间发展有限公司从最初的传统传媒领域，逐步转型自媒体运营，再到短视频变现平台的开发，紧跟时代，探索和拓展业务边界。 2019年至今，推出了抖推猫、豆包知道、创作猫等一系列创新产品。丰富生态内的多形态变现方式，为短视频用户提供了有价值的内容，更为轻创业者提供了一个稳定高效的变现平台。
数年持续深耕，目前已在北京、深圳、河北沧州等多个城市成立公司。主语空间在短视频平台，为短视频创作者解决创作、变现难题。

北京昌平区新华未来城2楼

北京主语空间文化发展有限公司相关的面试

视觉算法实习生面试总结

面试职位：图像算法工程师-实习生-北京

先做笔试题，包括手推线性回归，递归求阶乘程序，经典网络计算量比较（VGG、Inception、AlexNet）Linux 常用命令等。然后是面试官现场面试，算法部分： 1. Faster R-CNN 网络的输入、输出(图片和 label，检测框的分类和坐标)。 2. Faster R-CNN 网络的结构(RPN 和 Fast R-CNN)。 3. Faster R-CNN 中 anchor 的作用(multiple reference，避免 image/feature/filter pyramid 的计算量问题)。 4. Faster R-CNN 的训练方法(交替训练、近似联合训练)。 5. 还熟悉什么检测框架(YOLO 和 SSD)。 6. SSD 与 Faster R-CNN 的主要区别，谁更快，谁更准？(一般来说 Faster R-CNN 更准，SSD 更快，当然和 backbone 等其他超参有关)。 7. SSD 的网络结构，正负样本怎么选。 8. Focal Loss 的原理，目的 9. 单阶段和两阶段检测网络的区别。代码部分：1. 青蛙跳格子，第一问是否能到达终点，第二问最少几步可以到终点(无法到的话给出 -1) 2. 一个数组中和最大的子数组(动态规划)。

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面试结果：感觉靠谱

面试难度：有难度

面试感受：很好

两年前

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公司一般，面试简单，不想再去

面试职位：销售管理-深圳

2019年年初的时候去参加过他们公司的面试销售类岗位，去之前特意在网上查了公司的情况，觉得网评还可以才去面的。当时在前台刚去就是填写表格，由于面试的人多就在沙发上写完的，有以下几点供大家参考： 1）刚到前台就觉得公司吵，后来在前台沙发上等面试的过程中发现公司里面有很清楚的嬉笑声，就像是进了一个聚会场； 2）公司年龄层偏小感觉管理的很随意，HR看起来很和善，但是很不专业，不认真听面试者的回答与阐述，明明是几分钟前刚回答过的问题，又拿出来问，直到我提醒说刚刚前几分钟我们讨论过这个问题，她才恩恩。而且还问我13年工作的薪资是多少，请问6年前的薪资有参考价值吗？物价房租都涨了多少辈了？简直就是一个很白痴的问题！ 3）最后这家公司地铁不方便，公交其实也不是很方便，感觉很一般，初试完后根本不想再来。为什么离开上家公司？为什么选择我们公司？问了很多。

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面试结果：未通过

面试难度：很容易

面试感受：不好

两年前

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刚面试完作业帮，我来说说。

面试职位：课程顾问-北京

刚面试完作业帮，我来说说。实习生什么福利都没有，五险一金各种补助美曰其名正式工专属。人事看我还没毕业就说，先看看实习生的待遇能不能接受，底薪2000加绩效，因为没毕业、所以首月的绩效保护1000元，餐补200元，晚上10点以后的打车补助，通通都没有，还腆着脸问我再次问能不能接受，之后让我做一个自我介绍，当时瞬间恶心的话都不想说，草草做了个介绍。之后一直问关于这个职位，我的优势是什么？我没有优势，一点点优势都没有，还没入职就1000多块钱没了，我能有什么优势。难道是默默接受这些，屁颠屁颠的给你傻干活，最后自己感恩戴德的拿着微薄的工资，还得在心里真诚的感谢公司给我赚毛爷爷的机会就是我的优势。哼，作业帮再见！不，拜拜了您！

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