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第一次过去面试的时候，门卫是不清楚怎么接待和联系面试官的，打面试官的电话多次无接，等了20多分钟之后就走了。第二次确定时间之后，也是等了面试官10多分钟然后才开始，整个面试沟通过程中，有以下表现： 1、只有面试官问你问题，基本上一问一答模式，中间没有交流。 2、整个面试过程中时间很短，也就是20分钟左右，中间面试官被手机信息多次打断。显得很忙碌。 3、面试官问的问题，基本上都是网上面试通用问题。 4、在面试过程中可以感知面试官没有提前看简历是否吻合该职位，而是请HR自己筛选后，自己请来面试。

氛围很好，主要是了解该职位的工作内容，然后沟通了双方的一些基本情况。主要是要负责协助公众号和订阅号的推文。

来到会有一个小姐姐带你去一个类似休息室的地方，然后有两轮面试，分别不同的人面试你，第一个主要问的是你个人一些基本情况，第二个来的才是部门主要负责人，他会问你对于新媒体的看法以及一些作品，感觉比较看重相关经验，来面试的同学要准备好自己的作品，最好自己原创的。整个面试过程比较轻松，像聊天一样，面试官最后也是跟我确定了入职时间，感觉是通过的。 但是等答复等了三四天都没有，感觉大粤网这方面的工作有待提高，说是尽快给答复，通知结果，但是一点消息都没有，一开始面试的时候又给别人一种通过了的错觉。这样会给求职者造成错觉，还抱有最后一丝希望，从而也流失了其他一些更优秀的工作机会。无论结果如何，还是希望企业尽早给个结果通知，别耽误了求职者的时间啊。 总之，想要尽快找到工作尽快入职的同学就慎投咯，比较等待的过程很煎熬。