亿阳信通

去的时候是没有HR，笔试的,直接就问的技术，就最近项目中的问题问得特别详细,比如像 nginx redis ,人员配置,项目的目的，负责的模块,用了哪些技术。

做完笔试题会有专门的技术面试官来面试，技术相关的问题。面试的时候到领取offer时间短，HR非常友善。

来面试之前也做了一些功课，了解了公司的概括和企业文化。面试前首先做了一套技术笔试题，然后是技术总监（在亿阳叫产品线总工）进行技术面试，问了一些技术类的问题，重点聊了之前做过的一些项目。然后人力给了一套性格测试题，这套题全是选择，但是题量庞大，全部坐下来只要需要一个小时左右，做完就中午了，人力给了一张餐票去食堂吃饭； 下午是产品线总经理面试，主要聊了个人发展和职业规划，聊得挺愉快的；最后人力聊了一下薪资待遇，给发了入职office和体检须知，整个过程在一天内完成，还算顺利。