确定通过报名，然后经过简历筛选到指定地点机考。考试内容就是iq eq还有编程的一些知识，涉及c++，数据库等等。难度适中。我不是学计算机的，还是通过了。
然后是面试，到指定地点三人一组3对3面试。当时还在校，主要问你毕业设计做的什么，对银联的了解，怎么知道这份招聘的，最后再问你有没有别的问题。我当时明明表明自己学的经济学，擅长数据分析，结果还是给我搞到运维去了。二连愣，还好同事们都很好，会带你入门。差不多两周就适应996的生活了，真是。。。
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实习运维工程师面试概况
基于用户贡献的5条实习运维工程师面试经验统计分析得出，结果仅供参考。
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面试感受
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实习运维工程师面试经验
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面的是小米实习生
面的是小米实习生-sre方向，总的来说，这是我经历的最有难度的，最深入底层，考察全面基础是否扎实的面试，应该是部门要求，因为也有同时面其他部门的同学并不是这么严格。总共两次面试，第一次除了简单的Linux基础和网络基础（文本处理，tsl四次握手等简单问题）外，其他基本考察数据结构算法和操作系统知识。排序，搜索，树，等等都有问到，并且不只是了解的层次，最后还手写了一个简单的浮点数开方的算法（其实也就是叙述自己的思路和算法要解决的痛点）
二面简直厉害了，面试官很厉害，知识库超级强大，所以基本上按照一下顺序提问：c语言指针~链表~内存优化~buffer层优化~进程调度~操作系统相关问题。说实话，之前没有想到运维方向会这么严格，准备的也不充分，还好平时有积累，知识库还可以，最终面试官边问边讲解，聊了一个多小时，通过了面试。非常感谢我的面试官。希望大家能够注重自身的基础，运维也是要重视开发的。
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2 年前 发布
hr和经理都很亲切，工作在海尔工业园，环境一般。
先是公司人力面试，然后做一套程序员的题目进行笔试，等一会经理面，由于是外派到海尔软件工作，决定权不掌握在经理手中，就聊了一些随意的问题。再带去楼上海尔软件面人力，填表。问了一些常规问题，跟现场沟通了一下，就去工业园面直属部门经理。经理介绍了一下项目情况，做一套数据库sql题目，做完后就边聊题目边说项目。最后告诉我希望尽快去上班。...查看更多
2 年前 发布
我面试的是实习运维工程师岗
我面试的是实习运维工程师岗，面试主要分为三轮。首先先去到前台领了一份笔试题和信息登记表。笔试题主要包括Linux的系统知识，数据库，还有网络知识。笔试题很多，好像有20来道题。后来才知道并不是要求你全部做完，只是给面试官一个参考，你掌握的技能点。
一面是技术面，面试官挺年轻的。主要依据个人简历去问，不一定要全部问题都能够回答上来，面试官只是想要了解你究竟懂哪些知识。
二面是HR面，主要聊了一下公司的一些发展概况、企业文化，以及对公司、岗位的了解之类的内容，全程被教育（捂脸）。
三面是主管面，也没有问技术，主要谈一下个人的发展规划等，主要介绍公司的氛围、文化和培养机制等等。面试反馈效率很快，下午面试完，晚上HR就给回复了。
总结了一下，只要在技术掌握一点基础，有突出点，都可以勇敢去尝试。面试官也提到，公司更看重你的学习态度和发展潜力，而不是掌握很多技能。最后一点，一点要自信一点，说话就算不懂也要说大声一点，这样可以增加通过的几率。
好了，第一次在这里写面筋，希望对大家有帮助。人人为我，我为人人。嘻嘻。
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2 年前 发布
4
实习运维工程师常见面试问题
会问你毕业设计的内容，我说了会用linux系统，于是问我查文件代码是啥。
来自中国银联的面试我的回答是，我一般旁边放一台电脑，我需要啥我就百度啥，面试官都笑了。
当然后面问了我经济学的问题，那一通忽悠。
2019-09-26 发布
实习运维工程师相似职位面试经验
面试：基础安全。感觉挺亲切的，有一定难度，收到offer了。
一面 Java 的一些基础知识，涉及到语言本身和数据库缓存等，基本是面试八股，最后会在线coding，不算难。聊项目比较多，对安全方向的一些概念和实施的细节会追问
2023-10-13 发布
感觉没戏
面试：系统安全。面试印象不是很深刻，确实有一点难度，未能通过。
未通过面试的是宁夏电力，上来先是自我介绍，然后针对简历进行提问，包括做过的项目和实习，然后看成绩单，问成绩最好的一门实验课干了什么，遇到的困难是什么怎么解决的。然后就是网络安全懂不懂，知不知道网络安全硬件设备等等。
2023-12-14 发布
从面试就可以知道这家公司怎么样
第一轮为技术面试，hr和一个技术一起面，我这个岗需要负责自己公司的系统，还需要出去做项目，月薪1-1.5万，所有福利包含在内，包括你们关心的年终奖或者十几薪！这轮面试全程由hr在提问，包括问了些技术方面的简单的问题，那个技术，男的，一直就只是看着，hr问完，问技术方面有没有什么想提问的，他说没有。我在这里看面经时，也看到有小伙伴提到过他，他全程一副不相信人的样子，而且不高兴不耐烦，但是hr还是对面试者态度很好的，如果不是有hr在主持面试，估计很多人会对这家公司的面试极其反感。
最后环节hr让我问我感兴趣的问题，我就说如果有机会进公司的话，能不能一起做web项目的安全架构设计和渗透测试之类的工作，结果技术的回答亮了：他说汇智一直都是和绿盟、安恒合作，这些事情都是交给他们做的，做渗透测试需要购买测试软件。我说我和安全公司的一直用的都是开源的，然后他不耐烦地说：做安全架构、渗透测试需要资质！
到这我就明白了，这公司有涉密系统集成资质，但是却做不了技术的活儿！他靠资质拿项目，然后转包给有技术能力的公司做！！呵呵，一个在公司内被称为技术的人实际上只有销售和咨询的技术水平，然后来面试求职者。因为他自己不懂技术，全程质疑别人，也因为不懂技术，他反感我问技术，赶紧结束和我的对话。
这家公司的点评有好有坏，好评写得很好，差评也是真的反映很差，但是其它想试试的朋友，你们是否想进去看看这家水有多深，管理有多混乱，技术是否有厉害点的人？写差评对于那个员工本人来说没什么好处，写好评倒是对于写这个好评的人可能有利，就像她招聘上写的那样，十几薪福利待遇好，很多人来投简历，她可以慢慢挑，一本，技术牛点的？如果你同意劳动合同上月薪2000的话，呵呵，还有没写进合同的十几二十万等你拿呢别以为国企不忽悠人，国资背景忽悠的就是单纯的人，相信国企两个字的人。好的公司空出的位置少，一下也就招到了，坑的公司常年招人，高薪诱骗还忽悠不住人，关键有点能力的留不住啊。
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2 年前 发布
1
【系统安全】面经分享
感觉靠谱简单记录下面试过程官网投的简历，过了快一个月才联系。HR用企业微信联系你，然后安排了一轮视频面试面试官都在葡萄牙，俩位同时跟你聊，主要介绍你自己，然后提问一些基本的问题。最后说，他们说欢迎你随时联系他们俩，想沟通随时欢迎沟通，问题是我也没他们联系方式啊。。。。...查看更多
2 年前 发布
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