性能试验面试

性能试验面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的性能试验面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-05-31 10:00:00 更新

性能试验面试概况

基于用户贡献的36性能试验面试经验统计分析得出,结果仅供参考。

面试难度

icon
“有难度”

面试感受

icon
“体验很好”

面试来源

网络招聘
42.3%
校园招聘
26.8%
社会招聘
12.4%
猎头推荐
9.3%
其他
9.2%

性能试验面试经验

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面试难度
面试感受
电话面试一轮。
匿名用户
面试了职位:高级汽车性能试验工
未通过
电话面试一轮,直接主管面试,部长面试一轮,轻松过去,然后人事和你谈公司工资,但是交金很少,上六休一,周六算正常上班,啥玩意,如果不是工资高就不要过来了,切记切记工资是必须往高了要,不然就不要来啦!
2 年前 发布
一次很棒的面试体验!
匿名用户
面试了职位:汽车性能试验工
确定通过确定通过
一开始没投庄信得简历,后来HR在网上搜到安排过来面试。当时正在兴建实验室,所以很缺人。面试过程比较愉快,问了一些简单的技术问题和工作经验,经理面试完直接和HR谈工资。自己技术和经验没有什么问题。很快就收到Offer。有一点需要吐槽就是公司入职需要提供无犯罪证明。外地员工还需要回到户籍地开证明。有些麻烦。...查看更多
2 年前 发布
主要看学历,学历不够,看考试分数。
匿名用户
面试了职位:汽车性能试验工
确定通过确定通过
应届毕业推荐免试,老牌国有企业,还是比较挑剔的,由于公司提供住宿(现在不知道还有没有了),所以吸引了很多外地院校的人来面试,很多是211,985的学生。所以本地只招少量的学生,其中上理工的机械学院与公司有些合作,所以会吸收一批,剩下的名额不多,所以二本院校的人必须参加笔试与面试两场,通过后,再加一场面试,然后过了。...查看更多
2 年前 发布
2
社会招聘,英语面试。
匿名用户
面试了职位:汽车性能试验工
确定通过确定通过
社会招聘,英语面试,就是聊聊之前的工作经历,挺简单的。面试通过后聊待遇,税前4200,这可是社会招聘又不是应届毕业生,都没我现在工作挣得多,果断拒绝。
2 年前 发布
给大家点意见吧,希望你们用的上。
匿名用户
面试了职位:汽车性能试验工
确定通过确定通过
一般性的话,制造部部长加科长加人事这么一个组合,简历交给他,他会问你一些技能上的问题和身体上的问题还有加班。是本地的还好外地的一般不招。
2 年前 发布
1
性能试验工程师面试
匿名用户
面试了职位:性能试验工程师
确定通过感觉靠谱
很简单, 就是介绍一下自己 , 然后问一些简历上的工作经历 , 提一些简历上工作项目的相关问题 , 比如项目中遇到的问题啊 ,怎么解决的啊 ,最后问一些能否接受加班 ,以及没有加班费 , 或者能否接受单休的问题
2 年前 发布
面试难度一般,一般表现不差都差不多
匿名用户
面试了职位:汽车性能试验工
确定通过确定通过
先人力面试,再部门主管面试,最后最终决定,面试难度一般,都是在聊天过程中,提问些你关于工作和生活方面的一些看法,专业性的问题不会太深入。
2 年前 发布
结构设计岗,专业对口还是挺好进的
匿名用户
面试了职位:性能试验工程师
未通过未通过
群面:题目面向xx群众设计一款xx产品。技术面:问简历上的项目,为什么想加入美的,对这个部门或者岗位的了解。
2 年前 发布
32
面试浙江顺驰汽车研发有限公司
匿名用户
面试了职位:性能试验工程师
确定通过确定通过
看关系,一般都是熟人介绍,都能过。
2 年前 发布
一般般吧,面试挺正规的
匿名用户
面试了职位:性能试验工程师
确定通过感觉靠谱
一开始先做题,一小时做完后交卷,再等待,然后就来两个面试官,一个是人事助理一个是科长,轮番问一些常规的问题,然后就是回去等待。
2 年前 发布

性能试验相似职位面试经验

千万别去!
匿名用户
面试了职位:测试经理
确定通过确定通过
第一,偏僻至极,厂附近是农田(当然这不是重点);第二,工资那叫一个低,要求你懂ISO体系,还要求从头到尾全部搞定(下面没有工程师)。第三,六天制上班,工资给你8000电话早跟我说,我去都不去了,太“乐色”,小厂门口连个保安都没有,我去。
2 年前 发布
面试体验很烂
匿名用户
面试了职位:测试经理
未通过感觉没戏
特逗一面试官,上来问我做过开发么,直接问懵逼了,测试和开发是两个纬度好吗?测试是通过多手段保证软件质量,保证用户体验。开发是通过技术手段产出需求内容。我作为测试,可以review开发代码,可以写测试脚本,这些是测试中技术该做的内容。你这么问好像测试矮开发一头?就算入职了可想而知测试的地位。10个人轮着视频面试,从9点等到12点,一人面试时间就10-20分钟不等,很不尊重人。...查看更多
2 年前 发布
1
面试要求与jd差距太大
匿名用户
面试了职位:测试经理
未通过未通过
首先接到电话面试,大概半小时左右,技术业务管理都有问到吧,个别问题确实不清楚就直接说了。之后接到hr面邀,说是非常契合岗位,就约在第二天晚上了。 因为在职中不方便请假,所以约了下午六点半的面试,过去后填了一张基础信息表,填完后开始正式面试。面试官问的巨详细,测试方案,用例设计,工具使用,自动化测试,性能测试,团队建设,代码能力,测试框架,数据库知识全都问了,而且不是浅尝辄止那种,一定要了解到最深层的逻辑。 缺点:真就面试造火箭,比jd上要求强的不是一星半点,感觉完全符合要求的人应该看不上开出来的薪资;另外比较浪费时间,聊了一个半小时还多,但最终跟面试官交流感觉到半小时左右就应该能判断出我是不符合他对岗位的要求的,甚至电话面试的时候应该也能感觉出来,早点提出来就不要浪费大家时间了。 优点:针对本人目前欠缺部分面试官有直接提出来,到最后也是直言不大符合要求,总比那些拖着候选人的公司强。 ...查看更多
2 年前 发布
目前面试到第二轮
匿名用户
面试了职位:测试经理
未通过感觉没戏
目前面试到第二轮,专业面试,因为HR电话部分聊得很开心,所以放松警惕了,据说公司的福利很好,待遇也不错,非常心动,所以面试的时候有些紧张了,好多东西一下子没想起来,也是自己没太准备好,打电话之后的第二天就去了,没好好准备!专业面试真的是卡着简历一句一句的问啊,生怕我的简历哪里是包装的,可是我还真是太实诚了,简历里都是实打实的,一点儿没有包装,问我的时候会就会,不会就不会了,也不会瞎扯,还是有点儿紧张,平时和别人闲聊天也能说的挺好,我是做微流控的,偏机械设计,生物的有所涉及,但也就到细胞的尺寸级别,问了我DNA的问题,因为是基因测序公司,也问了基因的问题,还有化学的问题,所以我就很蒙,没答得很好,失策了!算是一个很好的经验吧!...查看更多
2 年前 发布
面试:测试经理。不太靠谱的面试,问的常规问题,基本没戏。
漫漫人生路
面试了职位:测试经理
未通过感觉没戏
一面参加的有项目经理,开发经理等;二面应该是技术负责人,沟通下来啥也不是,也不懂技术,最后说你目前的薪资也给不到,给不到你招聘信息别写这个薪资啊,那约面试干嘛呢?浪费时间,浪费停车费,这就是你们的企业文化吗?
2022-11-15 发布
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