面试过程:
1 群面 群面大家开始比学历,比自己有多么喜欢奢侈品、销售这个行业。很多海归、985学校的学生都会在你身边出现,不要太惊讶。我在的那组大家都很和谐,没有出现抢话的现象。在小组讨论的时候每个人都有自己的一个小题目。大家轮流发言,注意时间的把控。其实,我觉得这个环节没怎么刷人,印象深的一些同学在二面都见到了。
2 二面 一对一 hr会让你说为什么选择宏珏,有多喜欢销售,也会有题目问你,比如过去的一些经历哪件事让你印象深刻,为什么。总之考验你对宏珏的忠诚度有多高,你有多么喜欢销售这个行业。
3 分享会 分享会比较轻松,HR会发给大家一本内部期刊《宏珏人》,是宏珏的员工写的一些在宏珏工作的感悟,拿回去后让写一个类似读后感之类的东西,包括对宏珏的一些认识、对销售的理解等。然后就是大家做个自我介绍,最后HR会用PPT介绍一下宏珏的情况,期间会问大家一些问题。
4 终面 终面是区域经理面试。我终面的时候一进去就感觉气氛不对,HR没怎么问问题,之前听同学说会有出一个问题让自己解决,可是到我这却没有。区域经理估计也是累了(对了,我是上午倒数第二个面试的),再看看我这***丝的气质,估计也就懒得问问题了。
PS:对了,我被刷的理由是:应变力差(好吧,都没有给我出问题就这么说,醉了),对奢侈品的理解有偏差(好吧,这点承认,确实不像了解优衣库那样)。后来的伙伴,要明确自己的目标,如果让你去站店做销售你能不能放下自己的身份(特别是985 211 的学生),还有就是你真的喜欢销售吗??搞清楚再决定投不投宏珏!如果喜欢,就认真去准备,毕竟宏珏刚开始的薪水给的不少!...查看更多