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没有面试，笔试写点东西，有考察你的词汇量，有体现你的文笔，有考察你的逻辑叙述能力，也看重你的创意和沟通能力。

会针对岗位要求跟业务需求来出题，题目还是有一定难度的，如果是业务能力不足的话回答的可能不是很好，望有帮助。

首先要有一份好简历，突出学历，工作经验，突出自己在该岗位上获得的成绩，比如是毕业生，就可以说自己在学校的文字性工作，附带文字性作品，这样容易通过简历筛选。 其次是笔试，应该会给一道相关的题目，比如根据某图片写一篇小文章，或者让你收集几幅与某命题相关的图片等。应该都不是很难，反正这个岗位就看你的文笔，不然就算通过了面试，后面工作也是会比较辛苦的，一天一篇原创文章，难度还是有的哦。