上海创远仪器技术股份有限公司

面试前就电话确定了薪酬范围，估计是超过了他们预期就别浪费大家时间的意思吧，去面试，先是hr，寒暄了一番，主要是家庭情况，然后是技术主管，主要是问一些之前工作的内容，没什么难度，聊天模式。

HR问的问题基本上是关于职业规划方向的，技术上就问了些基本的问题，没有很为难我。倒是说了很多关于薪水方向的问题。

1面是HR，寒暄了半天，没什么重点。 2面是技术总监，聊了下工作经历，就谈到职位介绍，说了半天也说不清楚这个职位是干什么的，一边说要面向客户做测试，一边说要做界面开发；本来对这家公司背景还是很感兴趣的，他这么躲躲闪闪的反而让我怀疑了。 加班，无调休无加班费，周末不休 总结下来，做技术的人确实要实在些，他可以不主动说，但是如果被你问到，那一定会如实回答。 公司专职做Linx系统移植和驱动的只有3个人。 这个职位竟然也招应届生，虽然工资只有3K左右，但说明这个公司在行业内属于门槛低的黄埔军校。