会计

感觉靠谱

面试一般，随便问问，自我介绍一下，进去也不难，不过不知道进去之后怎么样，财务就是开票员，开发票开出门证做账吧。发展前景可能有，可以升级。其他不好说。

市场专员

确定通过

部门主管面试

很简单，行政随便问问，然后店长问问，就通过了，因为公司每年好多人辞职，人员流失严重，每年都在大量招人，只适合应届生过来学习经验，工资非常低，福利待遇也不好。

自动化测试

感觉没戏

HR面试部门主管面试

人事和管理两个部门面试 氛围还可以 刚开始有点紧张 后来面试的领导 聊了会题外的话 氛围轻松多了 整个过程还行吧 准备的有点不充分 发挥的有点不好

会计

确定通过

笔试总监/老板面试

主要问问一些基础的会计理论知识，无笔试，直接面试，4s店面试通过后，还要参加集团的培训大会，最后经过总经理这一关就可以了，通过率基本上98%。

汽车售后服务

确定通过

基本上在分店进去了 你就差不多就能正式签合同上班了 去总部介绍企业文化 军事化管理 然后个人演讲  最后录用

风控

确定通过

面试过程基本上都是问一些之前的工作简历以及自己的一些个人情况，时间不是特别长，基本上面试说过了就通过了。