长荣航空股份有限公司面试经验

面试基本没啥难度，我是视频面试的，先是简短的自我介绍，然后就是在学校期间自己做的哪些项目和会的哪些技能，一共三个人参与面试过程。技术，人力，经理分别问你问题。面试很轻松吧，然后过两天就通知你。面试通过，聊薪资待遇。说实话我应聘的是航天工业总公司，但是被分配到下面的一个子公司。具体哪个我就不说了，我听内部员工说，内斗和加班严重，工资也没达到我的预期，所以就没去。 我想在这里分享我的一点看法：找工作我觉得。对于初入职场的年轻人来说，找一个国企或集团单位是首选。一定要了解好这个公司的背景和工作实质。觉得行，就去。不行趁早换别的。

形式主义。核心：河南的，想要回河南。只要确定这两点，基本上就过了。其他的都不是重点，所以只要把握这个核心就对了。

正式员工的话不会有笔试，只是面试，1：1的，然后过几个星期再搞个视频面试，就是很拖时间，但是没实际内容。两次面试问的问题都差不多。就是例行的你为什么选大韩，如果这次落选了以后还会不会再考虑大韩。

还没有面试，来看看大家的见解 在网上搜的有的说好，有的说不好。还是想来先看看大家的说法，提前了解一下公司的情况

面试基本是群面，而且问的问题比较多，一般情况下有技术主管会问一些专业上的问题，其他的也有一些技术上面的领导，总体来说面试的氛围比较严肃。

一面：首先十人一组，无领导小组讨论，给的时间很短（我几乎没怎么说话，出来以后觉得没戏了）；然后面试官对有疑问的童鞋单独面试，三人一组，三个面试官，先进行简短的自我介绍，然后面试官针对简历上个人经历提问，也有问几个基础的专业问题。 二面：换了三个面试官，还是三人一组，仍然是先简短自我介绍，然后针对简历上的个人经历提问，但比一面更深入细致一些，都是常规问题，没有刁难。