研发

确定通过

电话面试

前程无忧投的简历，我是应届生，过了好久HR才跟我联系，我是去年十二月份面试，不久就是经理电话面试，没有为难的问题，都很简单，问了问知道公司干嘛的吗？还有XRD仪器，然后就是我问他问题了，挺好的，挺和蔼，不久就收到offer了，我希望有去这个公司的新人回复我一下，到七月十五号报到，可以做个伴。

机械设备工程师

确定通过

部门主管面试

HR人不错，虽然都是一般的吹嘘套路，但是至少很和善，态度不错。校招来的，当场由主管面试的，主管似乎是台湾人，只能说还行吧，你懂的，台企日企的一些人。

FAE

确定通过

部门主管面试HR面试电话面试

我是部门主管直接找的，省了人事这一道。电话面试，聊聊工作经历，项目经验。主要部门的，人事那边没什么多说的，直接谈入职。

Java

感觉靠谱

1 hr面试，了解基本情况； 2 技术负责人面试，问一下项目情况以及java的知识点； 3 IT处长面试，团队如何相处以及抗压能力如何之类的。

工艺/制程工程师

确定通过

电话面试

电话面试，对行业的认识，最好专业有一些相关度，然后说薪资可以接受的话就直接给offer，建议结合自身各方面情况和企业了解情况慎重投递。

生产计划/物料控制

未通过

投递一周过后才通知的面试，估计是等多几个备用人选吧，一去HR先简单了解下，然后是做题，英语、智力题、综合心里素质题，智力题还是有些难度的。然后面试官一共三个，有个HR.面试官还是很友好的，大企业的人素养还是很高的。