C/C++

未通过

视频面试

难度有的，HR问的一些基础问题，最后没通过

实习生

未通过

填信息表总监/老板面试

公司在7层，但乘坐电梯需要内部工作人员刷卡，相应的卡只能按到固定楼层，面试时有一个男生给hr打电话说电梯的问题，hr特别不耐烦地让他坐到附近楼层然后自己走到7楼（但从开始到结束我都没找到楼梯在哪里）；那个男生可能是实在没找到楼梯或7层的位置，打电话告知面试官他不去了，面试官挂了电话的原话是：“感恩他没有来面试，来了也是浪费我的时间。连电梯都管理不好的人能指望他管理好什么”，但我们只是来面试实习生的。面试前给每个人发一张信息表，填完大概要半小时，详细程度追溯祖上十八代；面试时不是根据来的时间安排的，而是谁写完了就随便叫；公司氛围……一言难尽，我填完大概又等了半小时才到另一个办公室，确认了一下我除非是为了给祖上积德否则不会来这家公司找虐。

其他职位

感觉没戏

协作同事面试填信息表

去了先填写一个信息表，之后面试。人员一男一女，女生负责测试英语水平，就是简单的英语对话，挺温柔的；男生提了几个问题都是遇到这种情况怎么解决。问完问题就结束了我感到很震惊，这都算不上是一场面试。联系去面试的HR从面试完了之后就没消息了，感觉自己好像是被叫去刷KPI的。

产品经理

未通过

电话面试填信息表

感觉是虚假招聘，先看我在线简历，找我要附件简历。因为我的在线简历很详细，和附件内容一样的，拿到附件简历十几秒时间就说不合适，那你要个什么劲呢，不招人别浪费别人时间吧还是，缺德。

文案编辑

未通过

填信息表

要求还是很高的，学历卡的比较严重

Java

确定通过

视频面试

如果安排的工作你做不完，会怎么办？ ps：因为我本科专业和java后端不对口只有一轮面试，感觉是技术面和性格测试融合在一起了。面试官非常和蔼，情绪稳定，这样让你一点也不紧张，因为答对答错，答好答坏得到的反馈是差不多的。总体面试感受很好。当天给的offer。