360企业安全面试经验

首先自我介绍，讲一下项目内容。面试官会根据项目内容，针对他感兴趣的点来提问。问的都比较基础，可惜当时没有准备好。几个比较好的问题word2vec介绍一下，hierarchical softmax 和 negative sampling的区别。偏差和方差的区别?xgb和gbdt的区别？

一面 自我介绍，然后先是技术面，因为疫情，所以是网上面试。主要就是一下技术问题TCP和UDP的区别，具体使用场景呢。TCP四次挥手讲一下过程，最后一次ack如果客户端没收到怎么办。对于socket编程，accept方法是干什么的，在三次握手中属于第几次，可以猜一下，为什么这么觉得。对于单例模式，有什么使用场景了，讲了全局id生成器，他问我分布式id生成器怎么实现，说了zk，问我zk了解原理不，讲了zab，然后就没问啦。除了单例模式，知道适配器模式怎么实现么，有什么用。

一面 视频面，部门主管没聊几分钟就结束了，然后人资通知面试通过现场，同事交叉面试，将近一个小时聊的与岗位都无关，感觉是在套公司运营模式。人资通知复试通过，要了工资流水去提offer，结果一周都未回复。追问后告知已经定了其他人。 真的不靠谱不靠谱不靠谱！！！！！

笔试部分就是一些本专业的题目，今年疫情所以线上面试，主要的面试官就一个人，打电话来面试问一些问题。整体来说还是比较和善的，然后问一些网安的知识和渗透的一些，只是问你了不了解了解多深等等，然后能带你实习，了解不深还能带你学习然后去用人公司等等。

8.2紫光展锐测试开发岗下午场，面试官人特别好，我是第一个面试的, 等了面试官10分钟左右(还发邮件通知我超时面试了)1.自我介绍2.对测试有哪些了解,属于自我发挥的环节,知道什么说什么(说了一 堆测试基础知识)3.测试报告有了解吗,测试计划了解吗，测试工具用过吗(全都不会,面试官真的不错,给我介绍了一些常用的测试软件，说要好好准备,多多学习)4.数据库了解吗，给了-道内连接的题,给a,b两个表,有id, 问怎么实现内连接(还好这个会)5.drop和delete的区别，还问了一句两个都能重设数据吗(不知道问的是不是重设，面试官有方言我实在没听懂什么意思)6.计算机基础有了解吗(不会,本来想问tcp之类的知识)7.英语怎么样，来个英语自我介绍(不知道是不是我不懂的太多了,不是临时加的一一个，就随便说了三句话)8.编程， 冒泡排序讲- -下(实会,但是好像记混了，也没讲出来，太尴尬了)9.反问，平常工作都要用到哪些工具软件面试官不知出于什么心理，估计看我人美善，哈哈哈,反正我觉得没戏了，还告诉我二面会由他的上级领导来面试我(面试官是真的很好呀,给了我信心)。实问的问题都很基础，只要准备充分,没啥问题吧，奈何我还没学多少东西，纯当积累经验。记录人生第一-次面试， 面试之前好紧张，真正开始的时候，一切顺其自然，希望大家都能早日找到心仪的工作。

找了内推 没有笔试直接面试 整个流程一周走完一面前一天通知 说好一天面完三轮 结果第一轮就迟到 第二轮等了两小时都不开始 我自己取消了 取消后公司打电话过来说第二天继续面 二轮完了一小时 二轮面完又是等了很久才三面 反正就是让我一直在屏幕前等 十分没有时间观念 印象很不好  职位是it工程师 一面是简单技术面 说了我技能方面较弱 但也没事 二面也是技术面 深挖简历实习和项目 因为都是自己的经历 回答还行 三面应该是hr 一问三不知 什么都说要等我部门的hr负责 校招hr负责blablablah 只问了期待薪资和对公司的了解两天后打电话下了口头offer 需要两天后回复非北京人 在北京无房 给的工资太少了 难以户口 只能艰难存活 不打算接了