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荥经县严道镇人民上街37号
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社招:先自我介绍,因为原工作单位就是移动,大佬些问答不涉及专业技术,就问一些工作经历,以后工作想法,家庭情况。
直接就是一圈各个部门的领导坐你面前,问你投递相关岗位的职责等,问一些你认为的岗位应该怎么做的事情,面试比较简单,国企比较注重口头表达能力,面试一定要重视穿正装这些。一批面试的很多连正装都不穿,就觉得很不尊重这次面试自然没有好结果。整个面试的流程下来感觉是很不错,聊了半个小时左右,后面就顺利入职了。
先笔试-一面-二面。一面主要是无领导小组讨论:这类讨论网上搜一搜流程就有一大堆,所以开始就确定好的自己的角色,然后去适应你的这类角色,做到自己有表述,礼貌倾听别人的表述,一般来说能够做到这样,都应该会过吧,不过这种面试还真的是要看面试官的感觉了。 二面是多对一的面试,一排老大坐在你的面前,挨个问你问题。因为也是校园招聘,也不是专业技术岗,所以不会问太难的问题。就问下学校的经历,实习经历,销售经历,记忆中大学时候最深刻的一件事情之类的,就跟平常聊天一样一样的。
要到两个地方去面试,准备好简历,着装工整。面试很轻松,就简单问问你选择的原因、对公司的了解什么的,以及你的期望。挺好的。
半结构化面试,面试官6个,还算轻松。 主要移动的核心价值正德厚生、臻于至善 说明移动是很具有社会责任感、勇于承担责任,提供卓越的服务。不断完善自己 这些来说,说这些精神 希望能帮到楼主,我也是看来的。也祝愿自己的移动面试好运。
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