北京鼎桥面试经验

主管很亲切，问的问题不是特别难，整个过程提体验很好。

主要是HR根据简历的经历提问，提问非常细节，时间持续也很久。说到最后，HR自己对于岗位内容又有重新的理解和定义，我跟她聊的过程应该是帮助她理清思路，找到更适合的人，anyway，修桥补路行方便乃人生常态。

HR一次面试，感觉比较草率。HR对业务的了解不多。

线上面试，用的飞书。HR感觉有点严肃，但是问的很专业。

1、应聘财务总监岗位。早在BOSS上打招呼已读不回，过了半个月又打招呼才回复的，可能很忙吧。当天电话沟通聊了聊，聊了得有半小时，但是整体还是挺愉悦的。这位人事负责人干净利落、也还专业。2、HR约次日（是个周五）去公司和老板见面，让一早9点就到（公司是九点半上班），聊了约1个小时。财务总监这个岗位是新增的，老板（女的）急需要财务总监帮助公司融资、以及清理往来账款，目前公司难点就是上下游账期太长，让她很惆怅。3、和老板聊完，我去跟HR招呼了一声，然后走了，说加微信，当天及周末两天都未通过。周一又来说一直没看微信导致好友申请过期了。4、那个周一HR回复说他们还有一位老板，总共两位，正在斟酌考虑，说当周会有结果。当周四给了答复，让下周三上午11点来和另一位老板见面。5、周三来了后，告知还有一位财务顾问一起面试，财务顾问是过期退休的，是老板的朋友。我以为一起聊呢，结果是财务顾问和我单聊。我到达后等了20分钟，聊了20分钟，然后又让等回老板，又等了20分钟。就到中午12点了。HR过来说老这位板出去吃饭了，什么时候回来还不知道，让我先走吧，后面再通知我再来一趟。6、一周后就是法定长假了，假期后我问了一下后面是否还推进，HR说不推进了。整个面试前后折腾了一个月，跑了两趟，才跟我说不合适。7、公司是做广告的，内容营销方向，结合短视频、直播，也有MCN属性。位置还比较好找，出了地铁就是园区入口，走进去几分钟。办公环境属于正常那种，但感觉气氛有点低沉。

问题不难，多是与专业相关的问题。感受很好。