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匿名用户
面试了职位:销售专员 - 上海
确定通过
面试难度一般,比较人性化
我面试的是分公司的营业担当,在投递简历后,首先由上海的HR通知面试信息,约定好时间地点后,到分公司进行面试,第一轮是由分公司经理面试的,难度不大,以后工作的汇报对象就是他,所以这轮过了就很容易了,第二轮是上海分管销售的部长面试,因为是外地,就直接用视频面试,部长比较和蔼。
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:有难度
1个问题,1条回答
Q:说一个印象深刻的开发客户的经验。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:经理助理 - 上海
未通过
总经理副总加人事面试。
两个日籍总经理副总加人事负责人面试,全程日语,主要是自我介绍,离职原因说明,未来的发展规划等等,加上一些闲聊。
2轮面试:总监/老板面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:总经理说了一个日语片假名。完全听不懂。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售经理 - 上海
确定通过
面经第一篇越面越流畅
HR先在电话里沟通,问下专业和以前的经历,为啥离开上家公司,答曰为了更好的职业规划。后直接面试,HR先前很了解,面直接过了。
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:机械设计师 - 上海
确定通过
感觉还行,主要是要着...
感觉还行,主要是要着装,日本人很注意细节,注意着装,尤其不要穿牛仔裤运动鞋,公司通知面试的时候,也会通知的,但是还是会有人不注意,公司整体待遇都不错,在无锡来说可以,工资和加班都明确
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:对公司的什么影响最深刻的吧
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 上海
确定通过
投递简历后,HR打电话初步筛选,然后通知面试时间。
区域长和所长进行面试,了解以往的工作经历和离职原因等基本情况,以及工资要求等。然后回家等通知,一般几天就有结果,流程还是很正规的。
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:客户代表 - 上海
确定通过
南京营业担当面试,总体感觉不难
1、先是上海人事电话面试,询问过往业绩和经历。然后华东区经理和南京所长面试。 2、过往经历不是很重要,自动化元器件经历都可以。对气动产品的认识和感兴趣程度。 3、考察开发客户的能力,会问开发新客户的经历,以及会从哪些方面去开发客户。
2轮面试:HR面试、电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:猎头推荐
2 年前 发布
面试了职位:销售 - 上海
暂无结果
面试:销售。总体感觉比较正常,确实有一点难度,耐心等待结果。
2022-11-15 发布
匿名用户
面试了职位:人力资源主管 - 上海
感觉没戏
约定面试时间等前面个
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:气动销售工程师 - 上海
确定通过
首先是人事面试,之后...
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:人力资源 - 上海
感觉靠谱
面试过程很亲切和谐,一对一面试问得比较细致,二面的时候就是闲聊聊
2 年前 发布
公司对比
CKD

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面试难度:有难度
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6259
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面试难度:有难度
面试来源:内部推荐
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面试难度:普通难度
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