交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心

好不容易折腾到了，填表面试，什么都要填连之前上班的公司的地址也要填还要填证明人及电话，我四年前的公司谁知道地址具体在哪，没办法百度呗，终于填好了，面试官两位男士不苟言笑，自我介绍一下然后根据简历说你工作更替的有些频繁。我第一份工作从13年年底做到16年4月后来的是公司的原因我才更换的好吧，整体面试还算流畅，我面的是信用卡分期要求有销售经验，这一点也是符合要求的。结果隔了一周我问了一下说没有通过，我问有具体原因吗？招聘人员说没有，没有得到具体面试官反馈，后来我朋友（交行在职）说估计现在不缺人。我也是。

两轮面试一天搞定，毫无难度，面试的主管和HR都很不专业，可能我有过在卡中心和拉商户的经验吧，所以感觉她们讲的挺多余，几乎没有问太多问题，无非离职原因，自我介绍，过往工作情况，能不能接受加班这些，更多讲述这个工作的辛苦和要求晋升机制，顺带让我表达一下个人对这份工作的看法，好像面我的女HR很注重外形和谈吐，意思是要和财务品牌商家谈合作，不能言谈中太没水平。比当初去花旗面试理财经理的体验差很多…缺人很厉害一样，当天通知通过，催着第二天体检，生怕应聘者跑了一样，心里毛毛的：感觉就是路演办卡外带拓展商户的样子。面试官形象也很Low，总之不说花旗银行的理财面试没得比，简直比宜信的理财面试形象都要差了，几乎不看简历，不做具体询问……车祸得很。宣称平均月薪15K上下，反正我是不信：卡中心待遇比较好的应该算广发招商了，都达不到这个级别，吹太过，给我感觉很不好，一直催我从约面到去办入职手续，这得多缺人，怕人跑了……HR太热情，热情到我都感觉到怀疑，这是不是又是换个法儿招人推卡了，不过我也不排斥推卡，毕竟还没让我去拉存贷……