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最近更新时间:2016-09-05 16:05:08
匿名用户
面试了职位:文员
确定通过
2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:银行经理 - 北京
感觉靠谱
谈谈我在宇宙行的面试经验谈。
面试只有一次,是群面,一批10个人左右进入会议室,面试官会给出一个问题和几种实施方案,然后所有人围绕这个题目开始谈论,最后形成一个可行性方案陈述出来,主要是考察大家在团队协作中的表现。
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:开发一款U盾,是选择在老款基础上创新,还是做一款全新的认证介质。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生 - 北京
感觉靠谱
面试管理培训生 一共三轮
这场面试应该是外地生专场,本科和研究生都有,貌似报管培和柜员的也都有~我是11点45那批,因为住的很近所以基本提前十分钟到的,进门右转后有指示牌,到大厅会有工作人员引导大家填表,然后就等着叫号,之前几批估计已经面过很多人了,我和小伙伴们的号码都到了四千多。     填表后没等多久就轮到了面试,先是去四楼无领导面试,正常应该是3V6,我们那组有位大BOSS面完之后才出现,所以只有两位面试官提问了,大BOSS回来后也没有问问题。大家面试之前一定要理一理思路,楼主就是思路没整清楚,进去又坐了1号的位子首先发言,结果在辩论环节感觉自己挺混乱的,好在以前有过演讲之类的经验,并没有在气势上弱下去,不过肯定也没有加分。以后大家面试的时候可以多留意下金融相关的新闻和专业术语,组内几位专业出身的大神抛几个专业术语就感觉好高端的样子。
3轮面试:填信息表、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:通用岗位 - 北京
确定通过
工行广分营业部通用岗位。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生 - 北京
感觉靠谱
2016秋季工商银行山东分行管培生面试。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:业务部 - 北京
确定通过
HR的面试其实是综合素质的考核。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:青岛分行投行部 - 北京
感觉没戏
工行青岛分行面试分两轮
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生 - 北京
未通过
一面二面一天进行。
2 年前 发布
面试流程:共经历了1轮面试
整体感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
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工商银行