杭州菲达环保机械设计工程师面试经验

人资先安排做一份电子方面的试题，老总搞技术，批阅打分后面谈，按个人能力定工资待遇。

主要问了些家庭情况和一些最基础的专业知识。当初整体还是挺看好这家公司的，现在公司已经IPO了，从公司层面来看在绍兴确实是蛮不错的，当然我最终并没有入职，也不知道公司内部具体情况和待遇如何。

人事有点乱，刚开始是一个男人事打到我电话，聊了还挺久的，我的基本状况都知道。然后他说让我考虑下可以过去面试，周一到周六都可以打这个电话。因为现在的公司除了路远其他都还不错，真的要走出这一步反而怂了。所以就隔了段时间，打电话过去是个操着地方口音的阿姨接的电话，我问了什么时候方便过去，然后她告诉了我上午下班的时间和下午上班的时间。然后隔了几天，我打电话过去，是个女人事接的电话，说我的情况不符合他们的职位。我还把那位之前联系我的男人事的事和她说了一下。她说我搞错了。我还特地把电话记录翻了一遍，拨了之前男人事打的电话。结果是通的。亏我还自己纠结了这么久。感觉自己好蠢。

比较看重人员的学历以及相关的从业经验，有经验的会降低学历要求...一般先是人力资源负责招聘的人员跟你对接，跟你说明一些公司的相关情况，相关的福利待遇等等，以及你想要应聘的岗位...然后是部门相关领导的技术面试，会问一些分析先关的问题，婚恋情况等等，可能是怕招来的人一下就跑了吧...

由企业直接接送至公司，然后各部门负责人（4个）面试你一个，问一些学校经历等

会问你一些基本的情况，比如你现在居住在哪里，准备在这个岗位干多久，有没有男朋友，扯一些有的没的，对于企业的了解。