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面试职位: 重庆隆携小额贷款公司-市场推广专员-重庆
当时在网上递交的应聘申请,收到电话通知以后,去面试。公司看着挺正规的,不像是那种高利贷小公司,毕竟来之前也做过调查。公司进门能看到一个前台,他们早上应该是9点左右到公司打卡,我们面试的大概在9:30左右都在大厅里到齐了,提前到的人,可以在前台填一份,个人简历单填好以后交给前台的工作人员,然后在大厅里坐着等,喊道名字往人事部办公室去。很多面试的人来的时候穿的很正式基本上是正装。面试分成两轮,第一轮,是人事部初试。面试官和你单独谈话,然后做一套卷子,好像是性格色彩相关的问题,心理学的题,主要是检验你这个人的性格分析吧。,面试完回去等通知参加第二轮面试。第二轮,是圆桌面试,由初试面试官和公司领导组成还有和你一样进入第二轮面试的新同事,相互发言简单自我介绍,简单阐述一下对公司的认识和看法,以及自己应聘的岗位,怎么去做好这份工作。领导会针对每个人不同的工作经历简单的问几个问题,回答的时候要慎重回答,因为这关系到能否进入公司正式培训。没有学历方面的歧视,大家的工作机会还是非常平等的,抱着诚意和有准备以及决心来做的人一定能通过面试,还有要足够自信。面试完以后回去等通知。 初试,两个人一组,去办公室里跟人事部的负责人谈话,主要是讲述自己的工作经历和自己对现在应聘的岗位的认知看法,以及自己能为公司提供什么,自己能做到什么。这中间是个相互了解的过程。
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 有难度
面试感受: 很好
匿名用户
问:初试,两个人一组,去办公室里跟人事部的负责人谈话,主要是讲述自己的工作经历和自己对现在应聘的岗位的认知看法,以及自己能为公司提供什么,自己能做到什么。这中间是个相互了解的过程。答:面带笑容,注视着你的面试官。 你好,我叫某某某,毕业于某某学校,报,年龄,专业,获得荣誉,主要工作经历。 我应聘的是销售部人员,首先选择这份工作,我是抱有极大的信心,因为有过相关的工作经历。我是个有干劲,富有活力的年轻人,对于挑战都有征服欲望,相信在任何的困难面前都能通过坚持与团队合作来克服。同时我也是个,有思想有创意的人,在总做种能对工作合理作出总结,发现问题,及时处理并改进自身。做事情有始有终,能认真负责。我最大的优势能快速融入团队中,与同事融洽的相处。来咱们公司应聘之前也在网上做过同行业的对比,确实虽然可能在工资待遇方面,并不算行业最高的。但我是对贵公司有一定了解,比如在对员工福利和待遇方面,非常人性化,而且还有对员工设立了培养计划以及个人梦想实现计划,这些东西我觉得对我很有吸引力,我也愿意为公司贡献我的一份力量。
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