职位描述
1、在公司总经理的领导下,全面主持分公司各项工作;
2、组织贯彻执行分公司的各项规章制度,维护公司的正常经营;
3、根据公司安排及公司实际情况制定分公司各项工作计划并组织实施;
4、分解落实公司销售指标和其它各项考核指标,并组织完成;
5、及时掌握分公司销售情况,并进行系统分析,定期向总经理汇报经营管理情况;
6、协调与运营商的工作关系;
7、组织进行现行管理模式的探讨,收集有关信息及合理化建议,对分公司整体经营管理工作提出改进意见;
8、完成领导交办的其它工作;
9、能力强、资源广泛、心态好的人才,薪资待遇从优。
岗位要求:【薪资可以在面议】
1、全日制统招本科及以上学历,年龄35岁以内;
2、必须有通讯行业经验8至10年,精通工程管理等项目流程;
3、具有良好的商务知识,思路清晰,沟通表达能力强;
4、5年以上管理经验,管理能力优秀;
5、有运营商相关工作经验者优先考虑;
6、华东、华中地区优先考虑;
7、党员优先考虑。
公司福利介绍:
●上班时间:8:30-17:30,周末双休(公司杜绝加班情况);
●基本保障类:公司按照国家规定为员工缴纳五险一金;
●医疗保障类:员工商业保险,员工健康体检;
●礼金礼品类:各类节日礼金/礼品、结婚礼金、生育礼金等;
●节假与假期:法定节假日+5-10天带薪年假(根据工龄计算)+带薪病假;
●其他福利:体育活动、季度聚餐、员工国内外旅游、年终奖;