职位描述

岗位职责: 1、根据岗位,负责人事职能类工作; 2、负责岗位职责范围内和相关工作的日常业务执行和工作管理; 3、协助负责部门制度的建立和完善、工作流程的优化; 4、协助负责业务范围内及相关工作的问题的反馈、解决,保障业务的正常开展。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,汉语言文学、人力资源、工商管理、心理学等专业优先,1年以上相关工作经验; 2、精通办公软件,具有良好的沟通能力、组织策划能力、执行力; 3、具有较强的团队合作精神。