励学国际面试经验

依照学历一般都能过，过程简单，主要了解住的问题，工作经历，无工作经验可以上岗后培训，学历是门槛。

投递了简历之后很快得到了答复，做了测试的卷子，也和教学部主管聊了聊，主要看教学质量能不能得到保证，结果还好，就入职了。

首先简历递交成功，合格的话就会有招聘人员和你联系。 之后会进行两轮面试，第一次会做份试卷，简单了解一下你个人情况。如果都OK，会通知你进行第二次面试。 第二次面试主要是试讲你应聘的学科，十分钟左右，条理清晰，知识点清晰，不是过于紧张，就没有什么太大问题。

首先是HR的面试。重点沟通了个人的工作经历，大学期间，过往工作经历，重点问了期间另我最有成就感的事情和最后悔的事情，来检验我处理问题能力。又问了我周围人对我的评价，我对以后工作规划，预计在公司工作多久等问题。其次是部门经理的专业面试，对一些教育问题和电话外呼的考核，有点小紧张。但考核后直接告诉我变现的有点和问题，还是学到了很多。

我是早上十点到的培训机构，先让填了一张个人信息表，包括基本信息，求学经历，信息真实保证书。填完之后，一位在咨询台的老师先简单的问了一些基本问题。比如：之前有没有接触过类似的工作？对励学国际了解多少？家在哪里住？之类的简单问题。 然后就给了一张卷子，是高考的英语试卷，因为我申请的是高中英语。答题时间是两个小时，我做了一个半小时上交了试卷。因为已经是中午了，就让我去吃饭，然后回来继续面试。下午两点见到了教学副校长，并接受了他的面试。以为会是试讲，结果没有。只是稍微提了一下对你试卷的评价。 然后开始介绍励学国际的招聘流程，就是接受机构6天的培训，第七天考核培训的内容。考核合格即为录用。接着就是每天早上十点到下午六点的培训。每天还会布置作业。所以面试并不难，关键是七天培训的表现和态度。祝大家好运！

先是填了一个简历，然后介绍了一下个人的情况，HR又介绍了一下公司的大概情况，和应聘岗位的工作职责，然后让我回去等通知。