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面试职位: 工艺工程师-长沙
面试一天,分三轮,都是玩游戏性质的,第一个游戏是热身,有答题纸二十个问题,问参加面试的人,看谁拿到的前面最多,重点考察你的沟通能力。 第二轮是讲一个ppt,PPT是自己提前做好的,题材不限,重点考察你的表达能力。 第三轮分两组玩游戏,还有个设计游戏的讨论,重点考察你的团结协作能力。考官只讲游戏规则,不参与讨论,整个过程只观察。 根据自己做得PPT问了一个相关的问题,问题是:你觉得BPS是怎么防滑的。
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 有难度
面试感受: 很好
面试职位: 采购助理-长沙
面试过程持续了四十分钟,说实话讲到后面真的有点虚了。一开始先选择英文自我介绍两分钟加回答一两个问题后,面试官说可以用中文了,接着按照中英文简历上的东西很仔细地提问了一些细节问题,比如你有哪些比较难忘的校园经历或项目经历,你在中间起到了什么作用,获得了什么成果。对博世公司有什么了解,你觉得一个公司活泼好还是严谨好类似的问题。中间紧张得喝了两次水,但很感谢面试官,他严肃的态度并不会让我觉得是故意的,而是这个企业本来透露出来的严谨的氛围,也让我在这次半压力面试中成长了很多,最后由于学校有课时间问题,很可惜地没能坚持自己很想去这家公司实习的态度,希望暑假能有机会再。 你有哪些比较难忘的校园经历或项目经历,你在中间起到了什么作用,获得了什么成果。对博世公司有什么了解,你觉得一个公司活泼好还是严谨好,你觉得博世能发展到今天依靠的是什么类似的问题。
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 困难
面试感受: 一般
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面试职位: 技术类管理培训生-长沙
首先是电话面试,简单了解了我目前的工作状况,包括工作内容,为什么要离职等。之后是面对面面试,面试官有两人,HR和质量部总监。主要是针对简历询问问题,对英语要求很高。 你是学材料的,现在做汽车,岂不是浪费了专业?
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 有难度
面试感受: 一般
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