河南引尚资商贸有限公司面试经验

电话面试 聊了半小时吧 问各种有关于这个品牌的认识还有一些个人信息问的比较详细 还临时用英语做了自我介绍 感觉很随和轻松的氛围 本来是面试的Zara 对这个品牌了解不多。

第一轮面试之前会有个电面，主要问你基础的问题，很简单。 一面分四部分，第一部分英文自我介绍，hr会问一个英文的问题，要求必须用英文，有小伙伴问能不能用中文，hr都说不行，你可以试着来英文。第二轮会给你一些图片，让你从中挑选出几个单品进行搭配和讲解。第三轮小组面，五人一小组，背景是你现在是店长，有下列事情同时发生，你先处理哪一样后处理哪一样，我们组遵循的原则是顾客为先。之后选一个出来讲解。最后hr会单独跟每个同学单面，问的都是基础性问题，包括为什么选zara啊，你觉得店长的职责是什么啊。 二面是视频面试，全英文的。给你两个题目，让你在30秒内回答完成。第一个问题是你觉得今年秋冬的流行趋势是什么，第二个问题好像是对时尚的理解。记不清了，反正不难，因为并不要求一次录制成功，所以同学们可以多准备准备再录。 最后三面也是全英文，让做一个ppt，还没面。

主要问以前工作经历 谈一下家里情况 自己对专业知识了解 是不是长期在郑州发展 是不是打算在郑州定居买房

先和他们的招聘专员聊了下，正常，然后领去见什么“企划管理中心”王总，刚开始聊的时候还正常人，之后聊着聊着就本性显示出来了，脏话就随口说出来了，我很无语，我都怀疑他没干过人资，面试基本礼貌都没有，这公司给多少都不去的。忘了一点，我进去的时候，看到他手里的刚点燃的烟就对他的人品怀疑了，没想到还真是。对他们老板想说的是，老板，这么奇葩的人资领导你知道不？面试者看的不仅是你的公司，还有他的上级是什么样的人。

面试的hr姐姐人很好，公司环境很有设计感，面试题目比较简单，主要是沟通能力方面的一些问题，面试感觉挺好。

首先需要填写一份面试简历，之后足足等了两个小时面试官才来，而且并未询问技能的熟练程度及掌握程度，只是询问哪所学校毕业，掌握什么技能，然后就会把你随便投放一个部门，我面试的电商美工，结果让我做客服。