巴斯夫中国

首先我是在西大的大型招聘会投的简历，投简历的时候会有一次面试，面试官是两个技术主管，先看你的简历，做过什么项目，然后跟你谈谈技术，根据做的项目问一些问题，主要是和数据库相关的问题，不是很难，因为对实习生的要求也不是太高。然后问你对公司了解多少。整个过程大概七八分钟。然后过两天收到通知到公司去面试，渠道公司先做了一份笔试题，题量比较大，做了两个小时，不过都是比较基础，数据库题目逻辑比较复杂。做完题目然后马上又面试，主要是看你题目做的怎么样，没有做的题目他会问你为什么不做。其实基础做得差不多了都可以了，然后问你在工作中遇到问题应该怎么处理，问你有没有笔记本电脑(因为上班需要用自己的电脑)，一周大概有几天时间过来实习，是否愿意加班等。只要你往积极方面回答基本就可以通过了。

先是和组里的leader面试（远程可选择电话面），自我介绍、why GPA team、实习的时间安排，然后对方问了一些中国政治经济环境或者政策的问题，随机应变。然后是笔试，中英翻译和一道论述题，也是公共事务方面的题目。总体难度不大，但能不能录用要看缘分。