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河南商电铝业集团
大柠檬
河南商电铝业集团公司组建于1996年元月,是一家集铝冶炼、发电、供热、化工、建筑、运输、机械制造、工业设备安装等为一体的跨行业、跨所有制、跨地区的大型综合性企业集团。下属16家企业,现有员工4700余人,固定资产35亿元,电力装机容量25万千瓦,具有年产电解铝25万吨、合成氨4.5万吨、碳酸氢铵18万吨、碳素3万吨、供热600万吉焦的生产规模。 2005年7月,商电铝业集团公司被河南省发改委确定为“河南省循环经济试点企业”;10月27日,国家发改委、国家环保总局、国家科技部、国家财政部、国家商务部、国家统计局六大部(委)联合下发文件,公布了“全国第一批循环经济试点单位名单”,商电铝业集团公司榜上有名,被国家六部(委)正式确定为“国家第一批循环经济试点企业”,标志着商电铝业集团公司在发展循环经济的道路上迈出了具有里程碑意义的一大步。 在近几年的快速发展中,商电铝业集团公司先后获得“全国五一劳动奖状”、“国家守合同重信用企业”、“国家统计工作先进单位”、“全国再就业先进企业”、“中国企业信息化500强”、“河南省文明单位”、“金融AAA级企业”、“河南省百强企业”、“河南省首批制造业信息化示范企业”、“河南省安全生产先进集体”、“河南省治安模范单位”、“河南省计量工作先进单位”、“河南省企业培训工作先进单位”、“河南省交通安全先进单位”、“河南省电解工技术竞赛团体第一名”等数十项荣誉。 在循环经济理念的指引下,自1998年以来,商电铝业集团公司采用资本运营的方式,先后重组了商丘县热电厂、商丘市机引农具厂、商丘市化肥厂、商丘市供销社西仓库和林州铝业总公司等5家单位。5次大规模的资产重组,不仅盘活了上亿元国有资产,而且接收并安置下岗职工2000多人,从而维护了社会稳定,开创了政府、企业、工人“三赢”局面,妥善处理了改革、发展和稳定三者间的关系,为构建和谐商丘做出了突出贡献。 近年来,河南商电铝业集团公司树立科学发展观,转变经济增长方式,以循环经济理论为指导,构筑了“铝—电—热—化”循环经济产业链条。商电铝业集团公司已经形成的“铝—电—热—化”循环经济产业链条,是把循环经济理论同工业生态学原理相结合的一种新型工业组织形态。其目的是尽量减少***排放,将工业链上的一个企业产生的副产品用作另一个企业的投入或原材料,通过***交换、循环利用、清洁生产等手段形成环保产业链,最终实现产业链上无废渣排放和无废水排放。 商电铝业集团公司的循环经济产业链条是以热电厂为中心,辅以铝厂、碳素厂、化肥厂、酒精厂和水泥厂等相关行业。热电厂把其产品热、电供给铝厂、化肥厂、酒精厂等,其排放物炉渣、粉煤灰供给水泥厂。化肥厂的排放物造气炉炉渣因含有大量剩余热值可掺到热电厂的优质煤中进行二次燃烧,其煤气(驰放气)既可供给热电厂成为发电的燃料,又可用于焙烧铝厂电解铝生产时的必需品——碳素。碳素厂的产品碳阳极供给铝厂用于电解铝生产,其固体排放物废料加入优质煤中用作热电厂的燃料。铝厂的产品铝锭在铝加工厂加工成各种铝制品,其固体排放物废碳阳极返回碳素厂重新加工。 通过以上链条的循环和流动,在一个相对固定的区域内上一环节的二次能源成为下一环节的一次能源,所有的物质都得到了循环往复地利用,实现了物质能量利用最大化和***排放最小化,从而形成一个较为封闭的能量循环链和环保产业链,既提高了能源利用率,又减少了环境污染,实现了循环经济效益。同时,该链条还引起了中科院、清华大学的高度重视,被有关专家誉为“中国发展铝工业最佳模式之一”。 “商电铝业集团循环经济产业链,是一种全新的铝工业联营模式。它不仅减少了本企业的***排放,而且减少了本地区的***排放,是中国铝工业发展最佳模式之一。”清华大学有关专家这样评价该产业链条。 2003年2月21日,商电铝业集团公司同中国科学院就发展“铝-电—热—化”循环经济签订了技术合作协议。2003年7月2日,中科院合肥研究院在商电铝业集团公司挂牌成立了研究生社会实践基地。中科院能源综合利用和梯级开发的专家,更是对商电铝业集团公司的“循环经济产业链”赞不绝口:“从发展生产、保护人类生存和促进生态平衡的角度来看,循环经济产业链才是最具环境保护和生态概念的产业链。” 商电铝业集团公司“铝—电—热—化”循环经济产业链,是目前国内绝无仅有的产业链之一。在全国铝行业中,它是继‘电—铝’和‘煤—电—铝’之后的一种全新的铝工业联营方式。这种生态产业链,对提高并促使企业核心竞争力的形成正发挥着重要作用,对优化本地的产业结构、加快经济建设、实现环境和经济的协调发展具有十分重要的意义。同时,它符合我国今后新的环境管理思想和管理方式的发展方向。 商电铝业集团公司在构筑“铝—电—热—化”生态工业链条的征程中,先后投入1000多万元在生产经营、企业管理、供应销售、生产流程等各个环节全面引入信息化,建立了日常办公、企业管理和电子商务等多个平台。2005年9月,商电铝业集团公司“循环经济电子商务平台”项目通过国家审批,并获得国家450万元的电子商务专项补贴资金,这是对集团公司坚持“以信息化带动工业化,以工业化促进信息化”发展道路的充分肯定。同时,集团公司曾于2003年度、2004年度蝉联“中国企业信息化500强”。 雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。河南商电铝业集团公司将致力于循环经济的发展,进一步增强发展循环经济的信心和决心,加大实施循环经济的力度和深度,全面建设“铝-电—热—化”循环经济产业链条。在不久的将来,通过合作、合资和自建等方式,商电铝业集团公司将形成电力装机容量60万千瓦,电解铝生产能力36万吨,铝深加工生产能力20万吨,化工生产能力30万吨,碳素15万吨,建材200万吨,造纸50万吨的大型现代化企业集团。
...查看全文面试职位: android工程师-武汉
一共两面,第一面是技术面,第二面是人事面。 因为本人研究生,专业为光学工程,跨专业,所以面试官都问了为什么要转行的问题。 一面 技术面 跨专业,所以面试官很温柔,没有难为我,问了我几个基本的问题。当时没有回答出来,记住了问题,回来百度了一下。 1. android四大组件 Android四大基本组件分别是Activity,Service服务,Content Provider内容提供者,BroadcastReceiver广播接收器。 2 ANR(Activity Not Respone)(无响应) 先介绍下Main线程(也称为UI线程、主线程) 功能: 1.创建UI控件 2.更新UI控件状态 3.事件处理 限制:Main线程不建议有超过5秒的事件 出现条件: 当用户输入事件5s内没有得到响应,将弹出ANR对话框 广播接收者的onReceive()执行时间超过10s 解决方案(原则): 所有可能的耗时操作都要在子线程()中执行 常见耗时操作: I/O:网络操作 SDcard 数据运算 3. FC(Force close) 原因: 1.Error OOM(out of memory error) StackOverFlowError 2.RuntimeException 解决办法: 看日志 4 .针对项目问了具体的问题 5 遇到的exception 最终的结果是通过了面试,但是还是没有去实习,感觉还是自己总分排名靠后吧,毕竟实习去的也是通过面试的一部分。基础知识很重要。各位还是好好准备。项目也很重要,要说的清,说的明白
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 有难度
面试感受: 一般
面试职位: 柜员-长沙
兴业银行面试是分开岗位进行的,因为是春招,所以节奏很快,把笔试和面试都安排了同一个下午,然后分了小组一边做笔试,一边按分组被带去面试。 笔试是纸质答题,计时也没有太严格,神奇的地方在于我们居然是被安排在员工餐厅写题,还有餐厅阿姨在角落里打牌,时不时会发出声音,到最后开餐点,甚至都是员工边用餐,学生还在一边答题。所以感觉也不是很正式吧,但好处在于不会让人有特别紧张的情绪。 面试就是一次终面,没有无领导,直接多对多地提问,五个面试官问五个学生。兴业的面试官都还比较和蔼,而且因为人数不多,每个学生都有比较多次被问到。主要也就是问些:你的优缺点;认为自己从事这个岗位的优势是什么;身高;学习成绩;父母职业等等。印象比较深刻地点在于戴眼镜的人,面试官也会问眼镜度数,还让同组的女生摘了眼镜看看样子,由此又一次体会到银行不仅是看重资源,也是很看重外貌的。 我现在告诉你,如果你选择报户籍城市几率会大很多,选择长沙的话会比较难,而且调剂过去的话几年内可能也不能调到长沙来,你自己是什么想法呢?
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 一般
面试感受: 一般
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面试职位: 物流-泉州
关于亚运夺冠话题标签排序先有人提出按顺序说观点,我提出这样效率低,先让一个人说出观点,然后我们补充或反驳,效率更高。开始之后有争议,有争议的地方一般举手表决,之前遇到群面都是不允许的。总体上团队观点一致。承担角色:无任何特殊角色,主要就是观点的提炼和补充或反驳,比如列为第一的为什么是第一,因为是主干、核心。尽管有人推荐某同学总结,但其实总结得少点魄力,总体还行。 总结不足: 1.逻辑框架没有构建,之后提出建议可从陈述的框架入手,如总分的框架,排序要注意层次感和递进关系。 2.在大家陈述观点的时候就要注意总结,提炼要点和扩展思路,可以考虑做总结的人。注意什么是本,是核心,什么是锦上添花,由内而外。最后面试官表达很满意我们的讨论过程,但我觉得少了点激烈,少了点意思。好的点在于大家同心协力,目标一致,这很重要!
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 很容易
面试感受: 很好
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