深圳市共进电子股份有限公司

首先是笔试，那种很基础的C语言相关的，大概一二十分钟搞定的，然后部门主任会根据笔试情况进行面试，主要是网络相关的，还有就是前一份工作的项目相关经验，当时面得还可以，然后就直接进行HR的面试，之后就等通知了……

一共会有4个人来面试。1、进公司被安排到一个会议室等3~5分钟，科室主任(后来才知道的)会拿份试卷给你做，约1H后会收卷。 2、技术主管会来和你聊一些工作上的技术问题（科室主任在改你收卷），一般8~10min。 3、科室主任针对你试卷中答错的题，提一些问题。(从主任的语气，此时你大致可以了解到自己能否被录用了，如果此时请你回去等消息，那就不用报啥希望了...15~20min) . 4、部门经理面试，一般就聊一些你以前的工作、生活啥的(一般能走到部门经理面试的就没啥问题了，约8~10min) 5、人力资源助理面试、笔试性格测试，约谈工资、入职事项（约2h）

第一次是技术主管面试，包括笔试和面试。 第二次是HR的电脑答题，半个小时200道题，最后是人资主管面试，但后面就没结果了。