福建百纳在线网络技术有限公司面试经验

就随便问了下项目经历，然后就直接让离开了

一道逻辑题，常规基础问题通过

自我介绍后，问了很多项目具体细节，然后还模拟了一些异常场景如何解决。最后聊完后可以问两三个问题。1.我问主要做的业务是哪些，回答说就是APP为主，其他的很多领域都有涉猎（和公司介绍差不多）2.为哪个项目招人，回答说公司项目很多，先看人，然后再确定哪个项目。 3.公司的流程如何，回答说流程和你的差不多，会更细致一些。好嘛，回答的答案，都没了解到啥。

三个人一起面试的，问了很多基础的问题，我回答的很好，可是没有通过

记录一下面试中提出的问题一次笔试，两次两面。一面hr面，主要聊简历。由于我简历上写的是做过讲师，他就让我现场讲一下osi七层参考模型。只要有自信，讲的比较不错，都能过。其他的基础知识方面只要掌握了就不会有问题。技术聊得不多，主要还是聊人品和一些问题的看法。二面应该是大体了解了一下过往经历，然后找一些切入点来考，有系统方面的面试，也有一些数据库原理，总体来说，聊得比较多，公司晋升有限，上海分部一直会维持在几十人左右，不会扩大。

问了一些个人情况，工作经历，对行业的理解，对游戏的喜好等等。