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洲际酒店成立于1946年,是目前全球最大及网络分布最广的专业酒店管理集团,拥有洲际、皇冠假日、假日酒店等多个国际知名酒店品牌和超过55年国际酒店管理经验。洲际酒店创立于1946年,当时的泛美航空认为其航班不少目的地欠缺高质素的酒店,于是在巴西Belem开设首间酒店Hotel Grande。1998年被Bass Hotels & Resorts收购,成为今日的洲际酒店集团。
...查看全文面试职位: 酒店前台-三亚
因为有认识的朋友内推,整个面试过程比较简洁迅速。首先是酒廊经理电话面试,自我介绍,哪个学校什么专业,为什么选择这个职位的工作,谈谈对酒店工作流程和洲际企业文化的了解。除此之外描述一次遇到挑战解决困难的经历就结束了。由于经理是欧洲人,电话面试全程英文。 过了几天收到人事部通知去现场面试,见了招聘经理和酒廊副经理,根据简历谈了一下教育背景,英文语言能力以及工作抗压能力,当场通知面试通过可以尽快办理入职手续,健康证等,并根据个人性格年龄匹配合适的室友,安排宿舍入住。整个过程非常愉快,同事友好乐于助人,后期的入职培训和考试也比较正规系统化。 实习生提供食宿但是工资不高,你可以确保个人生活吗?
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 一般
面试感受: 很好
面试职位: 行政助理-北京
酒店业面试一般比较简单,HR面两次再找未来职位的直系领导面试就可以了。主要是直系领导面试比较决定性,job description的工作内容大概有一个了解,再有就是提前查好老板的工作经历,所任职过的酒店和城市国家。一般酒店业的背景还算是比较重要,有相同的集团经历和共同的人脉,毕竟有优势的。行政助理有关的职位,穿着非常重要!酒店的话,一定要是上下成套的正装,高跟鞋必备啊女生。总之就是不能太剑走偏锋,毕竟在后台办公室和酒店客区都要出现的,外形起决定性作用。
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 有难度
面试感受: 很好
面试职位: 市场经理-沈阳
投了简历,电话通知面试第一轮,人事部面试,问一些基本问题,包括之前的工作经验,为什么离开之前的工作,第二轮,部门经理面试,聊了很多,问对市场传媒的理解,以及未来的工作期望,对本酒店的了解程度,因为我之前做了功课,所以说了一些。 面试经理说了很多关于这个工作难度什么的,因为考虑到我是第一次接触酒店业,她说会考虑一下。
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 困难
面试感受: 一般
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数据源于看准用户,更新于2024-03-11
公司平均工资,取自该公司更新时间一年内员工发布的工资信息
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