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查看全部32条面试
面试难度2.0
一般
非常难
HR态度傲慢，咄咄逼人。
面试职位： 翻译-北京
参加了一次面试，是一位男士HR，没有后续。首先是他介绍公司，其次让我自我介绍，再次就是根据简历提问。因为面试的是英语翻译的职位，让我说段英语，我就用英语做自我介绍，说了几句，被打断，说“可以了”。 整体交流下来概括来说就是他一直强调他们公司多么牛逼又低调，并且不断对我提出各种质疑，态度之傲慢，让我前所未见，后来一直在看表。大哥，十一点半都没到，是耽误你吃午饭了么？你要是中午饿得早，可以不约在接近中午的时间面试啊。 总之，在我几年来众多面试经历中，不谈别的，单就交流过程来说，可以说是最差的体验。不是黑这家公司，可能人家确实牛逼呗，但是，牛不牛跟我没关系，这次面试就算通过了，后续再让参加下一轮面试，甚至直接让去工作，我觉得单凭这个HR，我都不会去。个人看法，不喜勿喷。
...查看全文面试结果： 未通过
面试难度： 有难度
面试感受： 不好
面试泛海一岗位，人力副总83年，我工作10年3段工作经历，然后拿着我的简历说，你这跳槽太频繁了。
面试职位： 人力资源经理-北京
面试泛海一岗位，人力副总83年，我工作10年3段工作经历，然后拿着我的简历说，你这跳槽太频繁了，“我比你大两岁，一毕业就来到泛海，一直在这工作，你这太不沉稳了，工作10年就跳了这么多家”。只能说各有各的看法。
...查看全文面试结果： 未通过
面试难度： 一般
面试感受： 一般
两年前
6
4
泛海控股管培生的面试经历
面试职位： 人力资源专员/助理-北京
长安街边上位置好，公司环境很好。前台登记会有专人帮忙刷电梯上楼。茶水间等待，感觉我们是补录了，人不多，俩俩进去聊，要提前准备好简历和资料啥的。首先要进行自我介绍，然后根据简历问问题，然后可以提出对于公司的问题。结束。 主要是针对简历问的相关问题，一些学习和工作经历之类的。
...查看全文面试结果： 感觉没戏
面试难度： 有难度
面试感受： 一般
两年前
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