后期编辑面试

后期编辑面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的后期编辑面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-04-27 08:00:00 更新

后期编辑面试概况

基于用户贡献的7后期编辑面试经验统计分析得出,结果仅供参考。

面试难度

icon
“普通难度”

面试感受

icon
“体验很好”

面试来源

内部推荐
57.0%
网络招聘
29.0%
校园招聘
14.0%

后期编辑面试经验

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面试难度
面试感受
面试官是老板,一直在...
匿名用户
面试了职位:后期编辑
确定通过确定通过
面试官是老板,一直在说自己的奋斗历程。后来简单的问了几个问题,就得到了工作。后来感觉这个公司实在是太忙了,每天每天都在上班,实在是浪费生命,10年就辞职了。
2 年前 发布
通过内部推荐.
匿名用户
面试了职位:后期编辑
确定通过确定通过
通过内部推荐,台长和我进行一对一测试,询问了我关于职业技能的掌握情况、在学校是否进行过影视制作相关的项目以及具体内容。台长表示满意,可以录取。由于是在校生,实习期工资为1500,双方达成一致,我被录取。我觉得这是个较为简单的面试。
2 年前 发布
面试官 问了工作的经...
匿名用户
面试了职位:后期编辑
未通过未通过
面试官 问了工作的经验以及毕业院校,所学的专业等各方面的情况, 问我对电视媒体行业的了解程度,自己的兴趣爱好,最这个职位的愿景期望,
2 年前 发布
面试官很年轻,简单问了下,主要是看你的态度
匿名用户
面试了职位:后期编辑
确定通过确定通过
本来是要看作品的,可是她电脑连不上网,就作罢了,也算是稀里糊涂的就通过了吧。不过主要是看我的态度还不错,就把我给收了
2 年前 发布
台长对我进行一对一面试
匿名用户
面试了职位:后期编辑
确定通过确定通过
台长对我进行一对一面试,提出了一些和职位相关的专业性问题我一一回答,台长表示满意并介绍了员工待遇,是双方达成一致,面试结束。
2 年前 发布
等待三小时,面试十分钟。
匿名用户
面试了职位:后期编辑
未通过感觉没戏
从下午三点等到晚上5点45分,终于轮到我这组的群面了。首先就是每人一分钟的自我介绍,然后面试官提问了一个问题,挨个回答,最后把个人作品发到hr的邮箱就结束了。
2 年前 发布
1
有问到我会不会使用PR 等非编工具,还有问到我是否有相关工作经验
匿名用户
面试了职位:后期编辑
确定通过确定通过
有问到我会不会使用PR 等非编工具,还有问到我是否有相关工作经验
2 年前 发布

后期编辑相似职位面试经验

【执行制片人】面经分享
1416
面试了职位:执行制片人
确定通过感觉靠谱
第一轮技术面,详细问做过的课题,会问到实验过程中遇到的问题等细节,还有觉得做研发工作需要具备哪些素质,导师会怎么评价你这些,大概半小时,直接给了当天的二面。第二轮综合面,主要考察抗压能力,遇到问题会怎么处理,为什么想去深圳等,一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉,有话可讲,好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右,问的挺多,虽然没过但是感觉挺有收获,可以再好好回顾一下以应对后续面试。...查看更多
2 年前 发布
坐标三里屯,高档大气,老板很有魅力
匿名用户
面试了职位:执行制片人
确定通过确定通过
因为是直接内推的,所以直接和老板面试了,大致聊了一个小时,其实主要就是闲聊,他讲比较多,我只做了一个非常基础的介绍。觉得还是很不错,就接到offer了,但是还要加面副总,副总刚从日本回来,人非常的儒雅,风度翩翩,做了简单的介绍。觉得很靠谱,就决定来这家公司了。...查看更多
2 年前 发布
1
校招入职,在公司实习了半年,受益匪浅
匿名用户
面试了职位:执行制片人
确定通过感觉靠谱
参加校招前先提前在爱奇艺实习了半年,管理扁平化,部门关系也比较和谐,不过内容制作部门虽然不用打卡,但是基本上微信随叫随到,工作压力比较大。校招笔试内容会涉及到目前舆情较为集中的视频类型,比如之前的互动剧等,需要随时关注行业动向,并且养成独立思考的能力。
2 年前 发布
2
面试:执行制片人。较糟糕的面试体验,面试问题倒不难,应该没有通过。
匿名用户
面试了职位:执行制片人
未通过感觉没戏
第一轮hr面,凌晨12点多发消息让我下午三点来面试,也不管别人是否有时间。到了让填写信息表,地方在36楼,手机都没有信号。填写期间来来回回来了有5-60人,错让我一位来到了***部门。hr很简单的聊了两句就让拿号等着。第二轮老板面试,进去三个人一起面。主面试人很不尊重人,全程看都不看你一眼,言语间也很贬低打压看不起你,给人的感官很糟糕。虽然我是来求职的,但也不是来要饭的呀。老板连个起码的尊重人的基本礼仪都没有,另外作为一个广告公司似乎也没有看到有什么出圈的作品,实在不懂有什么底气看不起别人的。。。...查看更多
2022-11-02 发布
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