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许可项目:工程造价咨询业务;各类工程建设活动;建设工程监理;建筑劳务分包(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:工程和技术研究和试验发展;招投标代理服务;工程管理服务;采购代理服务(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。
...查看全文成立时间2020-08-07 注册资本5000万人民币 法人代表黄玲
公司全称中和纵达工程咨询有限公司
企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
经营状态存续
总部城市成都市
经营期限2020-08-07 至
注册地址成都高新区二环路南四段10号2楼206、208号
经营范围一般项目:房地产评估;市场调查(不含涉外调查);自然生态系统保护管理;环保咨询服务;政府采购代理服务;工程管理服务;信息技术咨询服务;房地产经纪;物业管理;市政设施管理;机械设备租赁;机械设备销售;建筑材料销售;劳动保护用品销售;特种劳动防护用品销售;办公用品销售;广告制作;市场营销策划;信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);地理遥感信息服务;水文服务;基础地质勘查;地质勘查技术服务;信息系统集成服务;互联网数据服务;数据处理服务;消防技术服务;地质灾害治理服务;工程造价咨询业务;资产评估;招投标代理服务;水利相关咨询服务;工程技术服务(规划管理、勘察、设计、监理除外)。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)许可项目:建设工程监理;建设工程施工;水利工程建设监理;公路工程监理;测绘服务;建设工程设计;建设工程勘察。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)
职位描述
1.熟练使用广联达G+,钢筋土建算量
2.不限制文凭
3.公司统一购买五险一金
4.有钢筋翻样工作经验优先
公司简介
中和纵达工程咨询有限公司是一家具有独立法人资格,自主经营、自负盈亏的股份制民营企业;是以建设工程造价咨询为主的工程咨询服务机构。
公司自成立以来,本着“公平、公正”的宗旨,一直致力建设项目的造价咨询服务,着重从事建设工程预(结)算编制审核、招标限价标底编制审核、投标报价编制审核、建设项目全过程造价控制以及工程经济纠纷的索赔等工作,深受客户好评,实现了多方共赢。
经过多年的工作实践,建立起全面、系统的质量控制体系,从制度上将质量控制融入日常工作当中。采用定岗招聘方式,保证员工素质;通过定期员工培训,提高员工持续工作能力;使用合理的任务分配方式,防止权利过于集中;通过员工自查、部门经理审查、总工审核的三级审查机制确保工作质量;通过绩效考核机制,实现员工自我激励。体系化的质量控制,是中和纵达服务质量的有力保障和不竭的生命源泉。
中和金磊工程咨询集团有限公司四川分公司成立于2020年2月,与中和纵达工程咨询有限公司强强联合。总部位于湖北省武汉市,成立于1998年,注册资金5000万元,具有住建部颁发的造价咨询甲级资质,系中国建设工程造价管理协会会员单位。经营范围:工程造价咨询、招标代理、政府采购代理、工程咨询、建设项目管理与代建、全过程工程咨询、工程造价司法鉴定、BIM技术咨询、设计优化、工程监理。公司建立了完善的技术档案管理制度、质量控制制度和财务管理制度等,引入了现代企业管理模式,实现决策科学化、管理制度化、程序规范化、办公自动化,公司倡导“重视人才、善用人才、培养人才、留住人才”的用人理念,构筑了符合行业特点的人力资源管理系统,为做好咨询工作提供了可靠的人才保障。
面试职位: 图像算法工程师-实习生-北京
先做笔试题,包括手推线性回归,递归求阶乘程序,经典网络计算量比较(VGG、Inception、AlexNet)Linux 常用命令等。 然后是面试官现场面试,算法部分: 1. Faster R-CNN 网络的输入、输出(图片和 label,检测框的分类和坐标)。 2. Faster R-CNN 网络的结构(RPN 和 Fast R-CNN)。 3. Faster R-CNN 中 anchor 的作用(multiple reference,避免 image/feature/filter pyramid 的计算量问题)。 4. Faster R-CNN 的训练方法(交替训练、近似联合训练)。 5. 还熟悉什么检测框架(YOLO 和 SSD)。 6. SSD 与 Faster R-CNN 的主要区别,谁更快,谁更准?(一般来说 Faster R-CNN 更准,SSD 更快,当然和 backbone 等其他超参有关)。 7. SSD 的网络结构,正负样本怎么选。 8. Focal Loss 的原理,目的 9. 单阶段和两阶段检测网络的区别。 代码部分:1. 青蛙跳格子,第一问是否能到达终点,第二问最少几步可以到终点(无法到的话给出 -1) 2. 一个数组中和最大的子数组(动态规划)。
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 有难度
面试感受: 很好
面试职位: 销售管理-深圳
2019年年初的时候去参加过他们公司的面试销售类岗位,去之前特意在网上查了公司的情况,觉得网评还可以才去面的。当时在前台刚去就是填写表格,由于面试的人多就在沙发上写完的,有以下几点供大家参考: 1)刚到前台就觉得公司吵,后来在前台沙发上等面试的过程中发现公司里面有很清楚的嬉笑声,就像是进了一个聚会场; 2)公司年龄层偏小感觉管理的很随意,HR看起来很和善,但是很不专业,不认真听面试者的回答与阐述,明明是几分钟前刚回答过的问题,又拿出来问,直到我提醒说刚刚前几分钟我们讨论过这个问题,她才恩恩。而且还问我13年工作的薪资是多少,请问6年前的薪资有参考价值吗?物价房租都涨了多少辈了?简直就是一个很白痴的问题! 3)最后这家公司地铁不方便 ,公交其实也不是很方便,感觉很一般,初试完后根本不想再来。 为什么离开上家公司?为什么选择我们公司?问了很多。
...查看全文面试结果: 未通过
面试难度: 很容易
面试感受: 不好
面试职位: 课程顾问-北京
刚面试完作业帮,我来说说。实习生什么福利都没有,五险一金各种补助美曰其名正式工专属。人事看我还没毕业就说,先看看实习生的待遇能不能接受,底薪2000加绩效,因为没毕业、所以首月的绩效保护1000元,餐补200元,晚上10点以后的打车补助,通通都没有,还腆着脸问我再次问能不能接受,之后让我做一个自我介绍,当时瞬间恶心的话都不想说,草草做了个介绍。 之后一直问关于这个职位,我的优势是什么?我没有优势,一点点优势都没有,还没入职就1000多块钱没了,我能有什么优势。难道是默默接受这些,屁颠屁颠的给你傻干活,最后自己感恩戴德的拿着微薄的工资,还得在心里真诚的感谢公司给我赚毛爷爷的机会就是我的优势。哼,作业帮再见!不,拜拜了您!
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 一般
面试感受: 不好
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Karlie等54位老鸟等你来
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