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职位描述
对标公司：海康、大华、中电科、神舟数码、中兴通讯、各行业头部厂家
工作职责：
1. 负责公司行业解决方案的设计、规划和优化，确保满足客户需求和市场趋势。
2. 与客户沟通，了解其业务需求和痛点，提供量身定制的解决方案。
3. 分析行业趋势和竞争对手，为公司提供有价值的创新建议。
4. 撰写行业解决方案文档，包括需求分析、功能设计、技术实现等方面。
5. 对项目进行风险评估和管理，确保项目的顺利实施。
6. 参与制定公司的行业发展战略和规划。
任职要求：
1. 本科及以上学历，计算机科学、软件工程或相关专业优先。
2. 5年以上行业解决方案设计经验，熟悉不同行业的业务流程和特点。
3. 具有较强的逻辑思维能力、沟通能力和团队协作精神。
4. 能够独立承担项目的设计和管理工作，具备较强的时间管理和压力承受能力。
5. 对新技术和行业趋势有浓厚兴趣，具备持续学习和自我提升的能力。
加分项：
1. 有成功案例或在知名互联网公司担任类似职位的经验者优先。
2. 拥有专业证书(如PMP、CISA等)者优先。
3. 具有跨领域经验，如金融、医疗、高职教、交通、能源、建筑等行业者优先。
公司简介
广州视源（简称CVTE）成立于2005年12月，A股上市公司（市值900亿元）。
CVTE的产品技术广泛应用在生活、教育、企业、医疗等多个领域：每年全球在售电视机约有三分之一在使用CVTE提供的核心部件，中国学校每七间教室至少一间在用希沃（seewo）上课，企业会议室在用MAXHUB开会，医院病房在用希科（XICOO）的医疗产品……从创立至今，CVTE始终致力于提升电子产品的互动体验，为用户提供更加丰富、高效的沟通方式。
了解更多详情请至视源股份官网：www.cvte.com
北京海淀区CVTE视源股份12A
相关岗位
视源股份(CVTE)的面试经历
查看全部6条面试
面试难度2.0
一般
非常难
酒店面试一般，共1轮面试
面试职位： 酒店
学校组织的招聘会，有挺多酒店来我们学校招人，大多数都是属于五星级的国际连锁品牌酒店， 我面试的是大堂吧的吧员，因为以前我自己是做吧台的，所以感觉面试没有什么难度，其实面试酒店的基层员工挺简单，现在所有的酒店基层都缺人， 人员流失太快了，所以没有吧台的业务经验也没关系，只要性格合适，活泼就没关系了，有些酒店可能要面英语口语。
...查看全文面试结果： 感觉靠谱
面试难度： 一般
面试感受： 一般
外包岗位一问三不知！
面试职位： 跨境电商运营-广州
面试hr感觉特别奇怪，是来调查家庭户口的吧，家庭基本情况告知的前提下，问你觉得你的性格像父亲多一些还是母亲多一些，你觉得你的父亲是怎么样的人，性格如何。你觉得自己的性格占了他们的多少？！而且是一个外包岗位，感觉员工就是货品，培训好了，“销售”给第三方，谈发展平台，不清楚，你要自己和第三方谈，谈试用期转正工资，不清楚，您要和第三方自己谈。我个人觉得非技术岗位的外其实还是要慎重考虑的。 一上来就说，同事和你说过岗位工作了吧，我天，您同事就和我说只是一个简单了解，结果一下子就是约面试，约了后还爽我约，我再打电话过去才说可能对接的同事还没做好，那么你干嘛和我约这个时间，改时间也不通知。
...查看全文面试结果： 未通过
面试难度： 一般
面试感受： 不好
关于C厂的面试分享。
面试职位： 销售经理-厦门
一共5轮面试外加体验实习才确定发放offer，入职后有三周的培训，公司内hr权利蛮大的，入职前说是按照个人意愿选择工作地点，但是后面发现个人意愿要建立在公司需求上。
...查看全文面试结果： 确定通过
面试难度： 困难
面试感受： 一般
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