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成立时间 注册资本 法人代表
公司全称贏家時尚控股有限公司
经营期限 至
职位描述
工作职责:
1、整体把握品牌风格及定位,参与奢、领、竞品牌的市场调研,分析流行趋势,包括面料、图案,轮廓、工艺、版型 、颜色等;
2、带领设计团队制定每季的产品企划方案,确定每季产品的主题;指导设计师进行各品类的款式设计,使单品类产品符合品牌商品力结构体系的要求,指导他们参考情报信息与市场数据进行款式开发,使设计符合市场需求、品牌风格定位及商品结构;
3、分析与研究货品市场动态,根据市场的反馈及时调整货品,满足顾客需求,提高产品的核心竞争力,确保销售目标的达成。
任职资格:
1、本科以上学历,服装设计专业;
2、10年以上中高端品牌设计经验,5年以上设计总监/经理经验;
3、精通高端运动、休闲男/女装设计、面料性能、版型工艺制作、服装搭配及色彩运用等相关专业知识;
4、具有敏锐的时尚触觉和审美能力,能够确保产品的整体感度、廓形的协调度、款式细节的精致度、花型图案的美感度等,能够符合品牌审美需求;
5、深刻理解目标顾客的着装需求和心理需求,熟知奢、领、竞品牌的产品风格及动向,熟练掌握品类化研发的工作流程、方法;
6、具体优秀的团队管理能力、计划能力、决策能力和逻辑思维能力。
公司简介
赢家时尚控股有限公司 EEKA Fashion Holdings Limited
赢家时尚控股集团(股票代号:3709.HK),是一家具有独特品牌文化理念、先进研发设计中心、健全营销服务系统、高效物流配送和网络管理体系的轻奢时尚集团,于2014年在香港主板上市。
目前集团旗下有Koradior、La Koradior、ELSEWHERE、NAERSI、NAERSILING、NEXY.CO、CADIDL、FUUNNY FEELLN八个自主品牌。
多年来,赢家时尚集团非常重视品牌国际化影响力打造,旗下多个品牌先后受邀登陆米兰时装周、纽约时装周展现中国品牌魅力。集团始终坚持品牌是根,创意是魂,以顾客生活方式研究、品牌文化塑造为根基,立足于顾客需求以及“融汇时尚美学,臻享品质生活”的使命,聚焦产品的创新开发和品牌传播推广,让每一位顾客尽情享受高品质的精致生活。
集团旗下品牌及公司先后获得深圳知名品牌、广东省全国名牌、广东省著名商标、中国驰名商标、中国纺织工业联合会十大类纺织创新产品、年度产品开发贡献奖、国家高新技术企业、深圳市工业设计中心、广东省工业设计中心、纺织行业工业设计中心、中国连锁品牌成长潜力50强、中国连锁品牌质量50强、中国服装行业“营业收入”“利润总额”“利润率”百强企业等荣誉称号。
赢家时尚集团致力于为全球消费者提供最优质的产品和服务,打造具有世界影响力的中国品牌,成为享誉全球的中国轻奢品牌管理集团。
赢家自成立以来,对员工的成长和发展尤为重视,除提供专业的职业发展机制外,还设计有完的培养体系。2013年,赢家企业大学挂牌成立,作为企业专属大学的赢家大学,是整个赢家公司人才储备和培养的战略研究机构和推动者,是企业文化传播的摇篮,是知识管理的平台,更是专业化、体系化的人才培养基地。为鼓励员工有效规划职业生涯,不断提高自身能力,同时,创造以能力为导向的良好氛围,实现员工与公司共同发展,赢家制定了员工职业发展体系。分为管理发展体系(管理通道)与专业发展体系(专业通道),员工可根据个人发展方向及公司需求,选择适合自己的通道。另外,从进入公司开始,赢家就为员工设计了管理和专业的职业发展双通道培养体系,为员工提供培训及相应的教育课程,用一整套完善的晋升体系,助力员工实现理想。
面试职位: 平面设计
简单记录下面试过程 面试官介绍公司基本情况,说明可能会搬迁等 接着开始让我开始自我介绍 提问题,问离职原因,期间问太多关于前公司的情况,还打听前公司的业务,大多数的问题都围绕前公司。在我表示不满时,还在打听。 整个面试让我体验不好,感觉打着面试旗号来打听前公司的业务,我只想好好找一份工啊。 另外我找到这家公司应该不叫这个名字,应该是叫赢家服饰,不知道为什么公司的门面都写着赢家时尚。 补充:公司是很大,面试官说整栋楼都是她们家的,规模应该是可以的。没有看到办公区,不知道工作氛围如何 。 此上,是我的这个考察公司表述,大家参考哈。
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 有难度
面试感受: 不好
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