确定通过海尔的面试分为3级 第一级人力资源经理为对你以往的工作经理或者学习情况做摸底，另外就工作职责和企业文化做简介 初步做出匹配度评价；第二级：部门总监就个人情况以及工作岗位做匹配度评估，已决定面试者的工作岗位：第三极：分公司总经理就应聘者综合情况做评估以及总计审核，确定人员的去与留。...查看更多
行业
已选
银川
家电
清空已选条件
两个面试官一个地区总经理一起面试
未通过
匿名用户
面试了职位：销售代表
未通过单独面试
计划3轮
面试官很客气，问了很多电梯的基础知识和技能。主要还是看形象和谈吐。
底薪2200加各种补助能到2500左右
做好形象工作，轻松应对在有一定经验应该就没问题了。
2 年前 发布
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