因为比较喜欢公司的环境，所以面试了这一家，整个面试过程非常轻松，交流也不是完全的专业性问题，同时也会非常详细的告知公司的具体业务，发展方向及岗位需求，刚进来的时候是管理比较混乱，但是是因为公司没有太注重于制度的建设，但是随着公司的不断发展，客户越来越大，公司员工越来越多，制度建设是必须的，现在公司并没有说非常混乱，制度也比较完善，而且比较重视设计师的创意与专业能力，会定期举办培训和学习机会，五险一金也没有断交的问题，建议如果想接触大客户和更多种类项目的人可以来试试。 杭州分公司还处于发展期，所以公司刚开始的时候都会多多少少出现一些问题，这也是可以理解的，希望对小伙伴们有用。 ...查看更多

面试的职位是文案，跟面试官交流之后，公司主要是注重在创意产出，面试也没有提出很难的问题，主要问了一些你的喜好，对广告的见解和喜欢的案例等，整个过程还算是比较愉快的，不过你的作品要会说话，给你加分的必须项，公司格局和氛围还是相当自由的，只是薪资方面可能是适中吧，本人觉得薪资福利这一块是稍微欠缺的，交通很便利。...查看更多

本人一共经历3次面试，第一次是人力约见的，很亲切，问了以往的工作经验，对求职职位的认识和了解，说了公司大概构成，面试职位的大概工作范围，然后是另一个部门小组的领导问了以往的经验并布置了一个方案题目，回去做了一下，因为是以前没有涉及过的行业 所以写的有点乱，但是还是接到了人事的电话约见最后的总监面试，总监蛮有气场的，问了几个问题 其中一个是能不能接受加班的问题，然后就结束了，人事进来谈了薪资待遇，就是何时能入职。...查看更多

面试官人很好。会先让求职者做自我介绍。然后针对岗位要求等作出一些提问。一开始面试官会对你本人多做些了解，比如你的语言能力、你的兴趣爱好。注意西麦克是十分注重一个人的兴趣爱好的，所以在这方面要多注意。然后主要是针对你的在校经历和实习经历进行提问。主要问你做过什么，学到了什么。接着会问你一些专业性的问题，比如开拓新市场的话，你会怎么办这类。...查看更多

我们的面试内容－－两个游戏，两幅画，一篇英文感想．游戏一：小组十人站队（前后活动范围限定，左右可自由），不能用言语将我们小组成员以生日大小排序．全组认为已经排序完毕，最后逐个公布生日．游戏二：小组十人，模拟为大雨滂沱中的十只蚂蚁，发现一片树叶（一张仅容我们十双脚大的正方形纸版），但此叶正面有毒，我们得以最快的速度将树叶倒过来，且保证我们任何一队员任一时刻不能掉下去，否则失败．画画一：一小组仅一盒彩笔，不得使用任何字母，数字，以画画的形式介绍自己．画画二：画出十年后的自己．...查看更多