技术支持工程师面试

上午英文面试，每个人给一个topic，花20分钟左右思考，然后做presentation。可以在别人做presentation的时候进行提问。下午有soft skill和hard skill面试，soft skill基本就是HR和manager面。hard skill应该是TL面技术方面的问题，主要是做过的项目，看你逻辑，会写一些简单算法。...查看更多

2016年3、4月份投的SAP中国技术支持的暑期实习职位。不久一天晚上便接到HR的电话，还挺晚的，大约晚上6点已经都过了，事后很疑惑，这么晚这样的公司还有人嘛，真不知外企加班状况如何。HR简单介绍了一下，当即就是英语初面，问了几个问题。当时在申请时有知道会前期电面中有英语。但时间这么晚，接到这样的电话还是有点意外，硬着头皮将自己之前预料会问到的问题用英文做了一下回答，结尾时还不忘说一下有点紧张，抱歉之类的话，没想到对方说我的英文还不错，略有吃惊。并且问了一下暑期实习有没有留用机会，HR的意思一般获得实习后，表现好，有70%的几率会最后留用。于是定了不久后一个周五去张江高科面试。面试那天去的很早，差不多到的时候已经9点多了。紧接着陆陆续续来了很多面试的人，不过面的职位大概三类吧。不久后分了组，领到小房间，6人一组，英语面。每人抽一张A4纸，上面有题目，和要求，差不多就是准备5分钟，然后按照要求来演讲5分钟，其余同学按照你说的内容提问，面试的一个好像HR、一个是下午硬面的技术人员。我运气还好，抽到类似环境的topic，于是blabla说了一通，我觉得主要在这个环节要敢于说，说的多自然要好处吧。毕竟和我同来的都是交大、复旦、同济等等，我一个上外贸的，着实差距不小。只能尽力地发挥了。面完英语就让出去等通知，就是可以去食堂吃饭了。中午去食堂吃饭，每个人一张卡，味道还不错。吃了过后在外面各自聊天，于是HR来了给了表格，有名字的留下来下午继续面。运气不错上午的英语面过了，刷了有一半人吧。HR带我们到了另外一幢楼，分为硬面和软面，同时进行，交错分开。面完这个顺序到了就可以到另一间屋子面。我先硬面，技术面，两个工程师，一个还是上午屋子里面英语的。总的来说，不好。问了一下基本情况，后问技术上如何。只说会Java和C而且不熟，他的意思那就面你熟悉的一门技术，心虚，表示没有哪一门技术熟练，可能他们问着问着也觉得没意思，没多长时间就出来了。然后出来后问他们其他人硬面如何，也表示不太行，当然也不知这些复旦交大的是不是假谦虚。硬面后到软面，压力面之类的问题。尽力按照自己的准备回答了。面完就可以走了，说等通知。最后在群里也就发现一个人被录了。总体来说，可能是硬面没有过关的原因，还有学校层次没达到吧。不过还是很有收获的。...查看更多

面试过程一共4轮第一轮：英语群面, 大家随机收到一个话题，5分钟准备，然后轮流表达对话题的看法，讲完后其他成员开始提问。第二轮：技术面试，面试官根据简历对你进行技术提问。第三轮：英语笔试，写一封英语邮件给客户。第四轮：softskill 面试，考察随机应变，情商等等。...查看更多