教务专员面试概况
基于用户贡献的12条教务专员面试经验统计分析得出,结果仅供参考。已选
电话面试 清空已选条件
首先是在网上发布了简...匿名用户
确定通过
首先是在网上发布了简历之后过了两天就有人叫我去面试;第一次是人力资源部的两个人事专员面试的;面试完了之后第二天 就打电话叫我过去复试;是中公的校长面试;第三天直接收到了录取通知了;挺简单的.
投简历到指定的邮箱后...匿名用户
确定通过
投简历到指定的邮箱后,没几天就接到电话去面试,面试的HR小姐很温柔,问的问题也很简单,
进去前还有点紧张,进去后很快就不紧张了,就这样很顺利。复试前半段还是这个温柔的HR小姐,
是接待家长的模拟,后半段是老板面,问的问题很难,但是感觉是虚张声势的,因为我答得不好,
结果也通过了,而且问了同事,所有人面试都是一个套路。员工很少,工资很少,
员工还都是学历低或是外地人,感觉可能招不到人,去面试的差不多一点都能过的。...查看更多
太不靠谱的公司,乱来。匿名用户
感觉没戏
面试过程:
我没去面试。因为我从未投简历,他一个电话过来说某某网站推荐....让我过去面试。结果发过来一个邮件内容写详情请看附件然而并没有附件的邮件。哈哈哈太搞笑。
公司内部环境不错。匿名用户
感觉没戏
公司内部环境不错,面试总的来说还是不错,可是面试的职位跟拉勾网上的描述完全不符。前一天有老师打电话来说,你简历上的之前工作和现在公司要招聘的职务完全相符合。但是,今天去面试,面试官表示,我只能做渠道方面的事情。我个人有点气愤,如果我要做渠道方面的工作,为什么不直接应聘渠道的职位,现在这样子,我自己都觉得被耍了的感觉。...查看更多
我面的是广州环优教育科技有限公司(环球优路教育)分公司里的教务专员匿名用户
未通过
我把最近面试的所有公司整理了下,原本并不想发的,但是为了帮助其他找工作的人,避免他们浪费时间精力钱,所以把我面试过的都分享下。
我面的是广州环优教育科技有限公司(环球优路教育)分公司里的教务专员,简单的说,她的教务专员,不是从事教务管理方向,是相当于打电话的客服,每天打电话给学员关怀关怀,进行二次开发,没有任何其他关于教务方面的工作,所以我拒绝了这份工作。
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2 年前 发布
3 面试的人都很好,让感觉很放松。匿名用户
感觉靠谱
先是分部的校长进行面试,感觉校长人很好,之后接到了地区总部的电话面试,问了一些比较基本的问题,姐姐声音和好听·之后还有服饰,希望成功!
面试过程还算轻松,面试老师比较比较和蔼。匿名用户
感觉靠谱
面试过程:现在网上投简历,两天后打电话说让去面试,主要是一对一面试,根据简历问一些基本问题,主要是为什么选择中公,之前的一些工作经历,为什么要离职,未来几年的职业规划等等,总之问题比较简单,整个面试过程很轻松,后来打电话说通过了,不过没有去,还是选择了另外一家公司。...查看更多
教学管理面试一般,共2轮面试7619
感觉靠谱
两轮面试,第一轮是部门同事,主要就是问一些简历上写的经验和经历,过程比较轻松,会问一些细节,简历上写到的项目一定要能熟悉内容,逻辑自洽。第二轮面试稍微复杂一点,会有一些假设提问,问一些技术方面的问题,整体不算太难。总结下来就是要比较注意简历内容,写在上面的要保证能对细节做说明。...查看更多
教学管理面试很好,共1轮面试匿名用户
感觉靠谱
我面试的是管理岗位,面试分3个阶段,人事-部门主管-BOSS,人事好说,差不多就是走个流程,部门主管和BOSS的难度稍大一些,会问你之前有没有过管理经验,手底下管多少人,怎么分配工作,怎么制定奖惩制度等,当然了,这对于一个有过管理经验的我来说问题不大。大鹏教育公司很大,福利待遇也都很不错,现在好多公司都有拖欠工资甚至跑路的情况,所以我还是选择了大鹏教育,毕竟大公司有保障。面试整个过程很愉快,当天就通过了,第二天就直接入职上岗。...查看更多
面试:教学管理。有了很好的初印象,面试难度一般,告知通过了。凤栖坞音箱网络安全
确定通过
面试的学习管理师岗位,共两轮,都是一对一面试。一面会问一些比较基础的问题,比如对公司和岗位有什么了解,学管师这个岗位带销售的属性能不能接受,然后这个岗位是周末上班、周中调休、下班还要回复家长微信能不能接受。二面是部门主管面试,问了两个情境模拟的问题,最感觉到有挫败感的一件事和最有成就感的一件事,介不介意假期不能休息。面试过程的体验都挺好的,流程很正规,HR都很亲切...查看更多
面试:教学管理。面试过程不太舒服埃菲尔铁塔黑板教育行政
感觉没戏
笔试 公司是在一栋楼的某一层的某一间办公室,办公室有点小。我去的时候前台没有人接待,可以去办公室找老师说明情况,然后会给一张个人信息表和一张笔试的题(有80个雅思托福的单词写中文意思)个人感觉面试员不是专业的,也没有具体介绍一下公司的整体情况,最后的时候也没有主动让面试者提问,直接让我等通知,总体感觉很敷衍。面试的时候首先是自我介绍,接着问有关之前的工作经验之类的问题,还会让你读几个单词。...查看更多
这个好评率是刷出来的吗?匿名用户
未通过
面试一共分两轮,第一轮会问下基本情况以及即兴回答一个英语问题,面试官和蔼可亲,感觉也比较顺利。当天下午收到第二轮面试通知。第二天开始第二轮面试,约定时间13:00,面试官迟到整整半小时,首先第一印象就大打折扣。之后开始线上面试,面试官全场不开摄像头,我对着电脑黑屏做自我介绍,回答英语问题。说句实话,我也不是上赶着找文思的工作,只希望可以相互尊重。先不说面试官本人,从她的工作态度看就可以知道这不会是个让人想努力工作的地方。面试过程中也被问到了很多涉及隐私的问题,很不舒服,这就不多抱怨了,我全当例行公事。
面试过后要求我给前公司领导,同事,下属的电话,并且他们真的会打电话过去哦,每一个都要到位。打扰了我前同事我以为应该是过了,等了几日不见回信后,我主动问面试官结果,面试过一直没回我信息,期间她还发了朋友圈哦。我个人认为我本人到底胜不胜任该岗位在面试环节基本可以给出结果,给前同事电话只能是进一步确认的环节,如果面试不OK就不要给我同事打电话。毕竟大家都有工作,你作为一个还不一定会招我的公司,凭什么打扰!
吐槽总结:
1.面试官全程关摄像头,不尊重面试人员;
2.面试过后要求给前公司同事电话,涉及过多私人信息且打扰过后不见得会过;
3.面试结果过还是没过不会主动私信,耽误面试者找工作的宝贵时间。
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