确定通过7月面试的，在网上发布简历，然后又第三方中介介绍去汇丰环球，安排面试。先做英语题目，然后部门经理面试，工作内容比较简单，所以要求也不高，分享了一个克服困难的经历，就通过了。
金融服务专员面试概况
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面试时口头表达能力和工作经验比较重要
到了汇丰的招聘专场一面(面试官会根据他的面试结果，推荐你去适合的部门，然后进行二面)，二面（部门经理面试）部门经理会根据他们部门的具体工作要求，工作时间和工作规划来对我们进行面试。自我介绍后，接下来的交流过程都比较轻松。
2 年前 发布
4
我是在51JOB投的简历，应聘岗位是金融服务专员-风险控制运营部。
我是在51JOB投的简历，应聘岗位是金融服务专员-风险控制运营部。然后过了几天有小姐姐打电话过来，简单询问了一些情况，还有介不介意去佛山工作之类的（本人在广州），然后让我用英文做intro，当时一点准备都没有，结结巴巴的。然后小姐姐就让我准备好去面试以及准备英文intro。
面试当天，有个小姐姐把我们领到太古汇四楼Cafe做一道60题的完形填空之类的（高中水平），在做的过程中陆续有人被叫去面试。我是一对一面试，面试官先让我做了intro，然后就问我听不听得懂粤语，跟我用粤语沟通，因为本人粤语水平能听不会讲，后来我换回了普通话。全程没有用英语问我问题，做完intro之后他就表示英语水平OK。问的问题也是针对简历，没有任何的专业性问题，有问为什么想来银行，为什么选择汇丰，你觉得自己的优势是什么之类的。我觉得可能是我面的这个岗位比较水，所以问的问题难度也不大吧。
HR跟我讲工作内容主要是审核客户是否具有开信用卡资格还有客户资料之类的？总之就是类似文员的岗位吧（感觉跟我在51job看到的岗位性质完全不同，大但也在我接受的范畴）。面试完了之后填了一个表就走了。面试全程一个小时完成。当天下午五点就告诉我面试通过了，然后让我做了一个在线价值观测试，结果三个工作日之内告知，希望能过吧，发个面经攒攒人品～
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2 年前 发布
5
佛山汇丰环球面试+笔试
感觉没戏到了首先是进行全英的笔试，不算很难，都是选择题。然后就是面试，先来个英文自我介绍，然后就这再问几个问题，后面就是粤语的问答了，也不算很难吧，最后让你填份表就结束了，全程大概2个小时左右。
2 年前 发布
1
感觉靠谱难度一般，比较关心个人能否长期做
我是在开放日面试的，参加面试的人很多，要等至少2个小时，HR面试很水，看你个人会不会粤语或者英语，基本上差不多的就过了，不行的话直接刷，到经理面试，会问很多关于你个人的职业规划，愿不愿意加班，期望薪酬，不会问太多能力方面的问题，因为这工作不需要什么能力。
2 年前 发布
2
没投简历，打电话叫我来的
没投简历，打电话叫我来的。其实是相当于书信客服，需要英文读写。首先去到就在大堂登记访客，然后上餐厅面试。先做一份60题的英文试卷，内容不难，感觉比四级还要容易，而且全程没人监督，可以直接百度答案或者查单词(虽然她说不能使用电子设备)，边做边会有人叫名同hr面试。
先全英，自我介绍和对这份工作的理解。然后全粤语，hr问的十分详细，基本你写什么在简历上都会问，会叫你形容之前的工作经验，社团组织活动的内容。职业规划，期望薪水(据说hr觉得你有机会才会问的)，还有对这份工作的理解，这些都挺基本的。
最后填一个超级无敌详细的form就可以走了，进的会叫你回去收邮件做价值观测试，还有背调。
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2 年前 发布
25
比较容易通过，无需专金融业知识
先带你到一个地点填写英语测试卷，测试题目非常简单，大学四级水平吧，接着会给你安排部门领导面试，会有中英文面试，问的问题都比较笼统，不会有太专业的金融知识涉及，还会针对你简历上的经历提问，放轻松回答准备就可以了。
2 年前 发布
金融服务专员常见面试问题
来自汇丰电子资料有限公司的面试
Why do you want to work in HSBC?
来自汇丰电子资料有限公司的面试good reputation/ working environment with continuous learning/professional training system
2015-12-11 发布
金融服务专员相似职位面试经验
催收员面试不好，共4轮面试
进去面试是一个一个小部门主管邀请的，去了之后也是给她自己招人，然后面试是找了她的一个上级去面试一面，问了不少问题，上到工作期望下到兴趣爱好，第二面是找了更大的大老板面，大老板看着电脑，翻着简历，人也不看，一样问各种基本的问题，总得来说，两轮面试问的东西都差不多，而且看起来都不专业，面完甚至还怀疑他们人事部的人是干啥去了，为啥要大主管和大老板来面试，不是就招聘个催收员么，就感觉挺离谱的，又不专业又不尊重人...查看更多
2023-03-21 发布
催收员面试一般，共2轮面试
暂无结果这是一家金融公司，有自己放贷，也有催收。面试的是催收岗位，当时是做外包农商银行。工作内容倒是不难，就是对数据抓得比较紧，回收率也要求很高。毕竟是前手案件。面试官是公司负责人，夸夸其谈，给求职者很多语言陷阱，以此判断。待遇很一般般。公司办公场地有两个，距离相差不大。HR的专业能力不强，在安排面试上非常不到位。...查看更多
2022-08-18 发布
第三方代招趣店催收
未通过关于代招:首先这家代招公司取着各种虚假公司名字【不下十个】来招人，实际上都是帮趣店【快乐时代科技】代招的。初试很敷衍随便问几个问题，赶着过场，过几天说初试通过，去复试结果一堆人【三四十个】都是来初试的，逗我们玩呢？复试的时候第三方人资说趣店不缺催收，年底跑了一帮人，现在不缺人，不缺人你招人干嘛？
关于薪资:你问个一千遍他们都不知道怎么来回答你，回去找让你面试老师问？不管你有没有经验底薪一律3600，前面大饼随便你画，实现了算我输，都是95后第三方人资公司面试人员没有实际一线业务经验，更甭谈趣分期产品了，做的就是现金贷和消费分期，就是p2p现金贷催收非银行信用卡。
个人建议如果是现金贷p2p公司还跟人资签三方协议完全没必要去了，首先薪资被抽掉一部分，第二点，出现问题完全由你个人负责，跟趣店没关系，因为不跟趣店签合同的，都是江西的两家分期，以前分道扬镳，如果选择做p2p个人建议去分期乐。
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2 年前 发布
1
不知道公司怎么样，反正刚面试完分享一下。
先收到的是电话面试，问你的情况，也会简单介绍公司情况，然后会让你英文自我介绍，两分钟就行，不用讲太多。这个环节我应该扣分了，因为我英文不好，讲的很尴尬。
然后收到了视频邀约的面试，面了一个小时，两个老师，谈的很愉快，前面让你自我介绍，然后是对工作的理解，然后是情景模拟，然后完了是让你英文自我介绍，同样的，这个环节我因为英文真的不好，很不好意思讲，没说两句就讲不下去了，老师说前面都很好，这里不讲的话会扣分的，但是我还是放弃了，可能也是紧张和尴尬吧，反正英文水平自己心里清楚是真不行。
然后老师会介绍公司的业务和薪资和工作情况，有说一周五天，早9晚8，八点以后还会不会继续加班不清楚，反正没夜班的说，然后双休的同事每个月有两周至少要来公司加班五小时。初入的话底薪给到5-6k，然后就是绩效，说公积金给交的比例是很高的，这个没具体问，估计就是一档标准吧。其实人事都还是很高的，态度和沟通都很舒服，可能还是自己不够上心没准备的特别好吧，反正英文我是真的尴尬。然后说过了下一轮还有老板会约复试，不知道我有没有下一回合了，有的话在分享吧，大概就这样哈。
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2 年前 发布
1
广州银行卡信用卡中催收岗
1.面试广银信用卡中心的催收岗，注意：信用卡中心的所有岗位都不是银行编制，八杆子打不上干系，都是外包的；
2.二面，疫情期间都是通过视频面试，首先外包公司会打电话跟你沟通一下是不是投了这个岗位的啊，工作经历啊；第二个电话就接到广州银行信用卡的hr来电，简单的自我介绍、工作经历，为什么选择离开上一家公司，分享一下上一份工作与客户沟通最深刻的场景，提到会经常加班能不能接受，过程没有什么难度；
第三个是视频面试，外包公司让你微信加信用卡中心的HR，hr把你拉进微信群，三四个人一组，一对一面试，面试官是个女的，带着口罩，问的问题跟上一通电话的内容差不多，然后再次确认一下上班地址，我说在番禺，她说在东湖，能不能加班，失业期间在干啥，单纯的电催基本每天加班会不会很烦，为什么选择这个岗位，聊天场景虽然很轻松，但面试官神不守舍，不会看你两眼，给人感觉不太重视。
3.外包公司说信用卡中心公司地址在晓港，信用卡那里的hr说公司地址在东湖地铁站！外包还说谎言，子公司分两个地址，疫情结束后会从东湖搬到晓港，信用卡hr由此至终未提及晓港。
4.薪酬方面视工作能力而言，综合薪资4500-5500，不会跟你说具体。
5.好处是面试结果出的快，隔天外包公司会通知你。
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2 年前 发布
2
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