变革管理培训生面试概况
基于用户贡献的8条变革管理培训生面试经验统计分析得出,结果仅供参考。第一次面试,有点紧张匿名用户
感觉没戏
如果对方说可以用中文,那你不要勉强自己用英文,毕竟中文说的内容会更精彩
业务变革智能化(数字化)管培生面经。匿名用户
感觉靠谱
面试一共两轮,第一轮群面,第二轮由群面的面试官单独面试。群面:面试官有两位,一个HR,一个来自业务部门。小组一共11个人,先是每人抽个topic,topic的内容都比较简单。抽到topic后并没有准备时间,就让依次进行1分钟自我介绍+1分钟关于topic的陈述,都要用英语。面试官关于时间掐的比较严格,两分钟过后就会让停,有的同学两分钟内只做了英文自我介绍,还没有来得及说topic。
之后面试官发群面的case,是中文的,内容是讨论出三个传统行业进行数字化赋能的方向,并找出三个会遇到的困难以及应对方法。读案例时间5分钟,然后每人1分钟先发表一下自己的看法,之后就是小组讨论20分钟,最后由一位同学进行总结汇报。
单面:群面结束后,面试官出去讨论了一分钟,留了五个人进行单面。单面时先是问了自己对群面表现的感受,然后问了简历上一些项目的问题,问题还是有一定深度的,不是仅仅要求叙述项目内容和收获。
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2 年前 发布
44 婚恋咨询师面试不好,共3轮面试丁Lea
暂无结果
没有面试!因为前一天我记错时间所以我和HR约了新的时间,因为我感到很抱歉,所以今天即使有暴雨我也会准时过去,结果半道上被通知他们暂停招聘了,我只好半路返回家。另外,这就是一个销售工作,需要60%的电销,底薪很低,晚上10点下班。
婚恋咨询师面试不好,共2轮面试自由职业猫
未通过
从前台到主管都差的要死,问岗位需求和kpi,面试官一副爱理不理的态度,说这个工作就是打电话,但是具体情况不告知。等候15分钟,面试2分钟。提问也爱答不理,没有最基本尊重,房间环境也阴暗,想踩坑的就去吧。
婚恋咨询师面试一般,共3轮面试看准50147
确定通过
婚恋咨询师 社招岗位,HR在4月底从BOSS直聘上联系我,问目前在找工作没有,我回复之后,过了几天告知要5.1之后再招聘;5月份给我发信息问还在找工作没有,我回复之后又是长时间不回信息;6月中旬又一次联系我问是否还在找工作,这次就是正常的交流过程,然后邀约了第二天的面试。一面是部门销售经理,人还是不错,主要询问过往的工作经历和如何看待新的工作,时长1h,当天下午收到复试通知。二面是店长,整体氛围还是很轻松的,主要讲了公司发展和又一次宣讲薪资待遇,询问过往工作中的战绩和未来工作的规划,时长30min,当天收到面试通过的通知。...查看更多
就是很平常的面试,笔试更重要。匿名用户
确定通过
首先第一步是填写个人信息,虽然问题是英语,但是可以用中文回答,问题都很简单,而且估计也不会影响面试结果。第二步是完成一个笔试题,就是给一封指定的邮件写回信。这个是影响面试结果最重要的一个环节,本质上就是考英语写作水平,所以想做这份工作就可以多练习一下。
第三步是面试,会根据你在第一步填的内容对你进行简单的提问,也会向你介绍工作职责和福利待遇那些,可以提问,感觉这里也不是很重要,只要小心一点不要说错话就行了。面试结束之后两天内会收到短信。
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