H&M

前天刚刚去面试的。店长单独面试。做了自我介绍，问用三个词概括自己。当时想了一会儿。感觉有点尴尬。还问了学习情况，未来的规划。然后问了时间问题，要求能够上晚班。可能偶尔会到十二点才下班。面试完以后说可能会要求试工。而且会打电话给家里和学校，询问是否同意兼职。然而两天过去了，还是没有消息，估计是没戏了。

面试当天会占用半天时间吧，几位部门HR都来店铺，当天差不多12个求职人员一起到店铺员工活动区进行面试。开始几位面试人员会跟大家分享企业文化，然后自我介绍，彼此了解后会分三组进行游戏测试，就是在一大堆错落的服装里进行服装分类，面试官会一直跟随观察你。另一个游戏测试是三组人抽取不同的一堆道具，根据抽到的道具在规定的时间内设计一个橱窗展台，小组成员三四个人要协商处理，考验团队的配合能力和应变能力。 总之这次面试感觉很轻松，面试官不止根据语言的交流来审核求职者，还可以通过游戏测试来了解求职人员的言行举止，性格，团队配合能力等等。

在HM上班很久了，做了一段时间的part time ,现在做全职，在HM就是节奏很快，周末客流量很多，超多人要试衣服，就要不停的把衣服放回回去，要清楚的知道每件衣服的为位置，还要保证table上的叠装不能乱掉，总之就是你不会闲下来，HM是计时的，加班都会算工时的，不存在免费加班的现象，另外，HM同事之间也没有太大的利益纠纷，相处起来会更加容易，最重要的是晚上收底的要求很高，衣架要平，不能有混款，叠装要整齐，动作要帅，速度要快！