丝路咖精机(南通)有限公司

二次面试，内容相差不大，主要提问了金属热处理和表面处理相关知识，对过去的工作所做的项目介绍，并提问了相关的知识，还有就是管理方面的经验。

面试过程还是比较愉快的，就是一名日本人主管，一名中国人主管（大概是主管吧，他们并未做自我介绍），全程日语面试，主要内容也就是自我介绍，为什么想去他们公司之类的。但是有几点觉得很不靠谱，一个是，他们的面试通知很不靠谱，一个大概是hr的人员直接微信通知，然后叫我带身份证和日语证书，但是实际面试的时候还要求学历证书； 第二个是，因为这个厂很远，我事先询问了hr，开车是否有停车位置，回答我可以的，结果实际面试那天，根本不让我停车，非要我把车停到对面的厂门口，而且那天因为台风，磅礴大雨，门卫也不肯让我在大厅等，只能站在传达室门外雨里等； 第三点是，当天面试通知的时间是两点，实际到两点四十五分才开始面试，但是当天包括我在内只有两人面试，另外一人还是面的不同岗位，面试官也是别人，在等待的四十五分钟内，我们坐在一处没有空调，没有灯的地方，中途只有一个小姑娘来复印身份证（小姑娘很友好很可爱的）； 第四点是，面试完了，就完全没有反馈了，还是我去追问通知面试的hr人员，隔了差不多两天才知道面试没有通过（当然没有通过的原因是不知道的）； 第五点，虽然自己并没有那么出色，专门用语也需要进一步学习，但是南通日企所需的一般翻译水平还是较为了解的，该公司这个岗位一直在招人，hr还在朋友圈发布，面试失败的可以再次面试，就算我不行，这么多人都不行么？让人不由得怀疑是不是真心实意招人。

去了12个人，进去先做试卷，数学题26个英文字母等等，然后面试，平均一个人两三分钟吧！先做自我介绍，然后把你想问的问了，然后你就可以走了，之后宣布结果，只要了五个人吧好像，很遗憾没有通过，早知道面试时间那么短，那么不正式，我就不去了，后来在网上查查这家公司的评论很多都是负面的，浪费我的时间。