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匿名用户
面试了职位:土木/土建/结构工程师 - 北京
确定通过
面试难度还行,总体比较专业化。
先是HR简单沟通,后专业经理面试,聊下专业上的东西,和管理流程。基本都是很好回答的,最后面试的是项目总,问的问题比较空洞,看你表达能力和思路是否清晰。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运营 - 北京
确定通过
面试还可以,不是特别难.
1.进去先让你写表格; 2.一个小妹问你基本问题,通过之后会通知部门经理; 3.部门经理之后,人事部经理过来; 4.然后答疑; 5.老板在公司,就跟老板交流.我是管理,所以要见小老板.
3轮面试:部门主管面试、HR面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:非常困难;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:介绍下你自己.
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 北京
感觉靠谱
展锐测试开发工程师面试
主要根据简历提相关问题,比较看重项目经历,需要对简历的内容非常熟悉,专业知识也会有相关的涉及,整体难度还好。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:请你具体描述所做的项目。
2 年前 发布
36
匿名用户
面试了职位:FPGA开发 - 北京
确定通过
2020届应届生招聘
目标南京展锐,十一回来,先是安排的线上笔试,题目有些难度但是问题不大,感觉你做多做多都会让你进面试的。笔试完两天通知去南大面试两轮,第一轮是HR面,就是很简单的聊了一下接触情况,由于面的比较晚所以会关注应聘者手里有什么offer。HR面完就去技术面,1v1,大概30分钟左右。问的都是基础性知识,比较简单通过。
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:嵌入式 - 北京
感觉没戏
难度一般。
先是HR面,就是简单问些基本情况,然后是技术主管面,这个有点难,问了好多专业问题,还要现场手撕代码。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:硬件 - 北京
未通过
专业要对口,兴趣要很高
网申之后就进入了面试,本人专业不是很对口,自我介绍了一下,讲了讲项目,然后就说不是很符合,显然面试失败。
面试感受:不好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:C - 北京
感觉没戏
C语言开发面试。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理 - 北京
未通过
紫光集团薪酬岗位面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:餐饮 - 北京
未通过
很简单的面试,面试官很有亲和力
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:网页交互设计师 - 北京
感觉靠谱
面试分了两轮
2 年前 发布
29
公司对比
紫光集团有限公司

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4轮面试:视频面试、笔试、群面/无领导小组、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
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感觉没戏
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一面为自我介绍身高体重高考分数等,然后面试官问几个问题,周围人如何评价你,为什么选这个城市等,一共大概四分钟左右。面试官问的面试题:先进行自我介绍,然后面试官问几个问题。周围人怎么评价你,为什么选择这个城市,参加社团活动情况等。面试很快,只有不到四分钟
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确定通过
面试:中金公司面试:合规稽查。体验感还不错的,确实有一点难度,确认通过。
先HR打电话沟通过往经历以及应聘该岗位的原因和优势,然后发笔试题,包含excel函数应用,word高级应用(批注修改合规报告等),以及合规方向简答题。一周后收到腾讯会议视频面试邀请,需要做自我介绍(中英文),聊过往工作经历,是否能接受加班,对于合规业务的认识,对于公司的了解,对哪方面业务最感兴趣等等。
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面试难度:普通难度
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确定通过
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1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:很好
面试难度:简单
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